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2026貴州六盤水市直及六盤水高新區(qū)事業(yè)單位面向社會招聘98名公告（教師崗11）

2026-01-28 17:38:47 [您的教師考試網(wǎng)]

附件1：六盤水市直及六盤水高新區(qū)事業(yè)單位2026年面向社會公開招聘工作人員崗位及要求一覽表.xlsx

附件2：貴州省2026年事業(yè)單位公開招聘筆試報(bào)名信息表.doc

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)精神，為加強(qiáng)六盤水市事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，結(jié)合事業(yè)單位用人需求，2026年計(jì)劃面向社會公開招聘98名事業(yè)單位工作人員。為確保招聘工作規(guī)范有序，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則;

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;

(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

(四)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘計(jì)劃及崗位

六盤水市直及六盤水高新區(qū)事業(yè)單位2026年計(jì)劃招聘工作人員98人，其中：六盤水市直88人、六盤水高新區(qū)10人。具體招聘崗位及要求見《六盤水市直及六盤水高新區(qū)事業(yè)單位2026年面向社會公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件1)，以下簡稱《崗位表》。

三、招聘對象和基本條件

(一)招聘對象

大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生(2026屆普通高等教育畢業(yè)生不含委培生、定向到具體單位工作的定向生)，具體學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及其他條件詳見《崗位表》。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

2.具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

3.遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正、人格健全。

4.安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(含科學(xué)素質(zhì))和工作能力。

6身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

7.年齡在18周歲以上(2008年2月6日及以前出生)，38周歲以下(1987年2月3日及以后出生)。其中放寬年齡、學(xué)歷條件如下：

(1)對獲得碩士研究生學(xué)歷學(xué)位人員或具有崗位所需專業(yè)中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，年齡放寬到40周歲以下(1985年2月3日及以后出生);

(2)對獲得博士研究生學(xué)歷學(xué)位人員或具有崗位所需專業(yè)副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，年齡放寬到45周歲以下(1980年2月3日及以后出生);

(3)隨軍家屬年齡放寬到40周歲(1985年2月3日及以后出生)。學(xué)歷放寬至大專及以上。

8.按照《人力資源社會保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知》(人社部發(fā)〔2021〕82號)精神，在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)�？频膷徫弧�

9.報(bào)考崗位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，必須具備相應(yīng)的基層工作經(jīng)歷�；鶎庸ぷ鹘�(jīng)歷的范圍界定和時間計(jì)算詳見附件3。

10.符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。其中，根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于加快醫(yī)學(xué)教育創(chuàng)新發(fā)展的指導(dǎo)意見》(國辦發(fā)〔2020〕34號)，符合條件的報(bào)名應(yīng)聘人員可享受住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個同等對待”政策。

11.專業(yè)要求：

(1)專業(yè)參考目錄見中華人民共和國教育部、貴州省人力資源和社會保障廳公布的專業(yè)目錄(以下簡稱《專業(yè)目錄》，網(wǎng)址：https：//rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/202412/t20241224_86395724.html)，招聘專業(yè)含全日制、自考、函授等所列專業(yè)，專業(yè)名稱一致但代碼不同的，均可報(bào)考。

(2)新舊專業(yè)目錄對應(yīng)的專業(yè)視為同一專業(yè)。專業(yè)要求為學(xué)科門類的，即該學(xué)科門類所包含的一級學(xué)科(專業(yè)類)和二級學(xué)科(專業(yè))均符合要求;專業(yè)要求為一級學(xué)科(專業(yè)類)的，即該一級學(xué)科(專業(yè)類)所包含的二級學(xué)科(專業(yè))均符合要求。崗位有學(xué)位要求的，學(xué)位證書名稱與報(bào)考崗位所需專業(yè)取得的學(xué)位證書相符。

(3)報(bào)考人員畢業(yè)證書專業(yè)名稱標(biāo)注為一級學(xué)科(專業(yè)類)，實(shí)際研究方向?yàn)閸徫凰瓒墝W(xué)科(專業(yè))的，以及留學(xué)歸國、高校自設(shè)學(xué)科等報(bào)考人員所學(xué)學(xué)科專業(yè)與資格條件要求的學(xué)科專業(yè)相近但不在選定參考目錄的，所學(xué)專業(yè)課程、研究方向與崗位所需專業(yè)相近率達(dá)到70%以上，可納入報(bào)考范圍。符合本條款規(guī)定的報(bào)考人員，在報(bào)名表中“是否符合專業(yè)比對條件欄”應(yīng)如實(shí)填寫，并與招聘單位電話聯(lián)系提供本人親筆簽字按手印的《符合專業(yè)比對條件報(bào)考人員承諾書》(附件4)。所學(xué)專業(yè)屬于《專業(yè)目錄》內(nèi)的，不得按相近專業(yè)報(bào)考。

(4)國(境)外留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等材料。

12.定向招聘“2026年度高校畢業(yè)生”的崗位，是指畢業(yè)時間為2026年1月1日至12月31日的�？�(含高職)及以上高校畢業(yè)生，并面向2024年、2025年度畢業(yè)但未落實(shí)編制內(nèi)工作的高校畢業(yè)生開放，且不對其是否有工作經(jīng)歷、繳納社保作限制。

13.招聘“退役大學(xué)生士兵、由政府安排工作退役士兵等退役軍人和隨軍家屬”崗位的，退役軍人是指2026年2月6日及以前兵源(生源)地或安置地為六盤水市轄區(qū)內(nèi)的人員;隨軍家屬是指2026年2月6日及以前經(jīng)批準(zhǔn)并辦理隨軍手續(xù)的駐六盤水市部隊(duì)現(xiàn)役軍人的配偶。

14.具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。

(三)以下人員不得報(bào)考

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

3.2023年2月6日以來招錄到我市的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的工作人員及招聘到我市事業(yè)單位、市屬國有企業(yè)的工作人員;

4.尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的省內(nèi)事業(yè)單位在編工作人員;

5.截至2026年2月6日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期未滿的;

6.截至2026年2月6日在讀的普通高等教育非2026屆高校畢業(yè)生或服現(xiàn)役軍人;

7.因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

8.被開除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員;

9.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定被列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

10.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分尚未解除處分或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案審查調(diào)查未結(jié)案的人員;

11.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員;

12.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄聘用紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員;

13.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列需回避情形的人員。

14.2023年以來參加六盤水市各級公開招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員考試(考核)時，進(jìn)入面試及以后環(huán)節(jié)，除不可抗力因素外，因本人原因放棄資格的人員;

15.不符合招聘要求、報(bào)考條件或崗位所需資格條件的人員;

16.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，報(bào)考人員須在2026年2月2日9：00至2月6日17：00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http：//www.gzrsks.com.cn)，通過“貴州省2026年事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)，按專題網(wǎng)頁提示的報(bào)名程序注冊、填寫并確認(rèn)報(bào)名信息。

報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《六盤水市直及六盤水高新區(qū)事業(yè)單位2026年面向社會公開招聘工作人員公告》并在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中簽署報(bào)名誠信報(bào)考承諾書。

報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)崗位要求，選擇一個崗位進(jìn)行報(bào)名并如實(shí)填寫《貴州省2026年事業(yè)單位公開招聘筆試報(bào)名信息表》(以下簡稱《報(bào)名信息表》，附件2)。所填信息及照片核對無誤后，必須點(diǎn)擊“報(bào)名信息確認(rèn)”提交報(bào)名信息。報(bào)考人員在重新修改報(bào)名信息后，也須進(jìn)行報(bào)名信息復(fù)核，復(fù)核無誤后點(diǎn)擊“報(bào)名信息確認(rèn)”，隨即進(jìn)入網(wǎng)上資格初審環(huán)節(jié)。不點(diǎn)擊“報(bào)名信息確認(rèn)”的，報(bào)名信息無法進(jìn)入審核流程。通過網(wǎng)上資格初審的報(bào)名應(yīng)聘人員將不能對報(bào)名信息進(jìn)行修改。提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形、未按時提交報(bào)名信息等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核未通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

報(bào)考人員提交報(bào)名申請后應(yīng)及時登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過資格審核的報(bào)考人員，不得再報(bào)考其他崗位。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員必須如實(shí)填寫個人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個人重要信息。

報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)的資格。特別提示：報(bào)考人員要如實(shí)填寫所學(xué)專業(yè)，填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實(shí)填報(bào)。

(二)網(wǎng)上資格初審

資格初審時間為2026年2月2日9：00至2月7日17：00。報(bào)考人員須在資格初審期間內(nèi)進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http：//www.gzrsks.com.cn)，通過“貴州省2026年事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢是否通過資格初審。

1.資格初審由各招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。對已經(jīng)提交報(bào)名申請的必須在24小時內(nèi)審核確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。

2.對符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名;對審查不合格的，應(yīng)說明理由。資格初審不合格人員，在報(bào)名期間(2026年2月6日17：00前)可修改報(bào)名信息并重新確認(rèn)。2026年2月6日17：00至2月7日17：00期間，報(bào)考申請未審核的，不得再修改任何報(bào)名信息，審核未通過的，視為報(bào)名失敗。

3.網(wǎng)上繳費(fèi)。資格初審合格的報(bào)考人員于2026年2月2日9：00至2月8日17：00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http：//www.gzrsks.com.cn)，通過“貴州省2026年事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)繳納考試費(fèi)100元/人。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)者視為自動放棄考試。

單個崗位的報(bào)名人數(shù)(指最終進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)的人數(shù))與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例，該崗位招聘計(jì)劃予以減少或取消，減少或取消的崗位在六盤水市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http：//hrss.gzlps.gov.cn)上進(jìn)行公告。

招聘計(jì)劃減少的，該崗位的報(bào)名應(yīng)聘人員不得進(jìn)行崗位調(diào)整。招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)名應(yīng)聘人員本人申請，經(jīng)市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室商改報(bào)單位同意后，由負(fù)責(zé)報(bào)名工作的部門予以改報(bào)其他崗位。因所報(bào)考崗位取消且本人自愿放棄報(bào)考需要退費(fèi)的，經(jīng)市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后，由負(fù)責(zé)報(bào)名工作的部門予以退費(fèi)。改報(bào)崗位和退費(fèi)的截止時間為2026年2月10日下午17：00。

脫貧人口和防止返貧監(jiān)測對象、城鄉(xiāng)低保對象和家庭經(jīng)濟(jì)困難的2026屆普通高等教育畢業(yè)生可免收考試費(fèi)。符合免收考試費(fèi)條件的報(bào)考人員須先在網(wǎng)上繳納考試費(fèi)，并按照“貴州省2026年事業(yè)單位公開招聘工作人員免收考試費(fèi)申請?zhí)峤涣鞒?rdquo;在規(guī)定時間內(nèi)提交申請和有關(guān)資料，經(jīng)審核符合條件的予以退費(fèi)。如未按規(guī)定提交申請和有關(guān)資料不屬實(shí)等導(dǎo)致免收考試費(fèi)申請失敗的，責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

4.網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證

網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后，報(bào)考人員應(yīng)于2026年3月23日9：00至3月26日17：00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http：//www.gzrsks.com.cn)，通過“貴州省2026年事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。

(三)筆試

1.綜合管理類(A類)：

2026年3月28日(周六)上午

08：30-10：00　《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》(A類)

10：00-12：00　《綜合應(yīng)用能力》(A類)

2.社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)：

2026年3月29日(周日)上午

08：30-10：00　《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》(B、C、D、E類)

10：00-12：00　《綜合應(yīng)用能力》(B、C、D、E類)

考試方式為分類考試，考試大綱詳見“貴州人事考試信息網(wǎng)”—《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2026年版)》，所有考生均須參加相應(yīng)類別的《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科考試。兩科連續(xù)進(jìn)行考試，中間不間斷，兩個科目題本為合訂本，考生不得提前交卷、退場。未參加筆試或未取得有效筆試成績的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

3.若因不可抗力需調(diào)整筆試考試時間，則另行通知。

4.筆試地點(diǎn)：詳見筆試準(zhǔn)考證

5.筆試方式：筆試為閉卷考試，兩個科目滿分均為150分，筆試總成績滿分為300分。

報(bào)考人員須同時持本人有效居民身份證(或社會保障卡)和筆試準(zhǔn)考證參加考試。

本次招聘筆試成績設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，綜合管理類(A類)、社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線為150分，中小學(xué)教師類(D類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線為140分。

未完成所有筆試科目或未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(四)資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。由各招聘單位根據(jù)招聘條件及崗位要求，對進(jìn)入資格復(fù)審人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行現(xiàn)場審查。

1.確定和公布資格復(fù)審人員名單

根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低，按單個崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的，同時進(jìn)入資格復(fù)審。單個崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)未達(dá)到1：3比例的，按實(shí)際取得有效筆試成績?nèi)藬?shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。

請考生關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告并保持電話暢通，如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系方式、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加資格復(fù)審的，后果由考生本人承擔(dān)。

2.資格復(fù)審需提交材料

(1)網(wǎng)上報(bào)名平臺在線打印的《報(bào)名信息表》2份;

(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份。2026年度畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或?qū)W校相關(guān)證明，且須于2026年12月31日前按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份。國(境)外學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”　或“中國臺灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”原件及復(fù)印件1份。

畢業(yè)證書專業(yè)為一級學(xué)科，實(shí)際研究方向?yàn)閸徫凰瓒墝W(xué)科、高校自設(shè)專業(yè)以及國(境)外相近專業(yè)需提供學(xué)校出具的所學(xué)課程證明;符合專業(yè)比對條件報(bào)考人員需將畢業(yè)證書、經(jīng)院�；蚪虅�(wù)相關(guān)部門核準(zhǔn)的專業(yè)課程成績單等提交招聘單位審核認(rèn)定，招聘單位將根據(jù)專家論證結(jié)果進(jìn)行資格復(fù)審，若專家論證結(jié)果達(dá)不到本條款要求的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(3)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)在職人員需提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門同意報(bào)名的證明，其中，中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門和人社部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門和人社部門同意。報(bào)名時無工作單位，資格復(fù)審時已成為黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作人員的，須按要求提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門同意報(bào)名的證明，不提供證明或以無業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。(請需要出具同意報(bào)考證明的人員在報(bào)考時提前征求所在單位及主管部門的意見，避免因進(jìn)入資格復(fù)審時無法按時提供《單位同意報(bào)考證明》導(dǎo)致未能通過資格復(fù)審)。

(4)報(bào)考“中共黨員(含中共預(yù)備黨員)”及“中共正式黨員”崗位的，須提供所在黨支部出具的黨員身份證明原件(證明必須注明取得黨員身份的時間，且出具時間為近1個月內(nèi))，由經(jīng)辦人簽字并加蓋單位公章。

(5)報(bào)考限相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、執(zhí)業(yè)(職業(yè)、上崗)資格或特殊專業(yè)方向崗位的，須提供相關(guān)職稱、執(zhí)業(yè)(職業(yè)、上崗)資格證書原件及復(fù)印件。其中，報(bào)考崗位要求具有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)證明、合格證明或合格成績等的，僅限于正在參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)且于2026年培訓(xùn)結(jié)束的人員，并于2026年8月31日前提供住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書。報(bào)考崗位要求具有教師資格證的，報(bào)名時未取得教師資格證的，在資格復(fù)審時須提供符合崗位要求的相應(yīng)學(xué)科、學(xué)段的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或相關(guān)證明材料，并于2026年8月31日前提供崗位要求的教師資格證原件。專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格須是經(jīng)人社部門評審或認(rèn)定的。

(6)報(bào)考“退役大學(xué)生士兵、由政府安排工作退役士兵等退役軍人和隨軍家屬”崗位的，兵源地需提供兵役機(jī)關(guān)出具的相關(guān)證明。生源地須提供記載有本人就讀高校前戶籍遷移信息的戶口簿，如不能提供戶籍遷移信息的須提供縣級以上教育行政主管部門出具的生源地證明材料或公安機(jī)關(guān)戶籍部門出具的相關(guān)證明材料。安置地須提供安置地退役軍人事務(wù)部門出具的相關(guān)證明�，F(xiàn)役軍人隨軍家屬須提供軍人現(xiàn)役所在地(駐地)部隊(duì)出具的相關(guān)證明。

(7)報(bào)考須具備基層工作經(jīng)歷崗位的人員，需提供社保繳納、勞動(聘用)合同、工作單位證明等憑據(jù)。

(8)招聘單位根據(jù)資格復(fù)審需要要求提供的其他材料。

各招聘單位按照《招聘公告》和報(bào)考人員填寫的《報(bào)名信息表》，對報(bào)考人員提供的有關(guān)資料進(jìn)行審核，經(jīng)資格復(fù)審合格的，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的部門和有關(guān)人員簽署意見，并加蓋公章。

資格復(fù)審不合格或未按要求參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，取消進(jìn)入面試環(huán)節(jié)資格，空缺崗位按筆試成績從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。資格復(fù)審遞補(bǔ)人員在接到遞補(bǔ)通知后，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)給出是否遞補(bǔ)參加資格復(fù)審的答復(fù)，逾期不答復(fù)的視為放棄遞補(bǔ)資格。招聘單位3次聯(lián)系，每次間隔2小時及以上，均無法聯(lián)系到遞補(bǔ)人員的，視為遞補(bǔ)人員自動放棄。資格復(fù)審遞補(bǔ)在資格復(fù)審遞補(bǔ)期內(nèi)開展，資格復(fù)審遞補(bǔ)期結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、弄虛作假或不符合招聘崗位條件等情況的，立即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

資格復(fù)審合格人員需書面承諾不因本人原因放棄進(jìn)入面試、體檢、考察和聘用等環(huán)節(jié)。凡在體檢、考察、聘用環(huán)節(jié)放棄的，3年內(nèi)不得參加六盤水市各類事業(yè)單位公開招聘和人才引進(jìn)。

資格復(fù)審結(jié)束后，市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對現(xiàn)場資格復(fù)審合格進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單予以公布。

(五)面試

面試人員為公示無異議的資格復(fù)審合格人員。面試成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線或未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。面試方式、時間、地點(diǎn)等另行通知。

(六)總成績計(jì)算

考生總成績按百分制計(jì)算。其中，筆試成績百分制折算后占60%，面試成績百分制折算后占40%�？偝煽冇�(jì)算公式為：總成績=筆試成績÷3×60%+面試成績×40%。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位報(bào)考人員總成績排名末位并列的，實(shí)際成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)(如同一崗位兩名考生總成績分別為80.281、80.279，保留兩位小數(shù)后同為80.28，排名相同，則實(shí)際成績高的80.281進(jìn)入下一環(huán)節(jié))，如仍并列的，筆試成績高的人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，如筆試成績也相同，由市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行組織考試，考試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(七)體檢

面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

體檢在縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時間、地點(diǎn)另行通知。

(八)考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象�？疾旃ぷ饔墒姓衅腹ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一部署，各招聘單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施�？疾鞈�(yīng)當(dāng)組成兩人以上的考察組，采取個別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人選面談等方法進(jìn)行考察，根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察，廣泛深入地了解情況，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料、作出考察結(jié)論、提出聘用建議意見。

考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》《貴州省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作規(guī)范(試行)》等規(guī)定執(zhí)行�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進(jìn)人員的首要考察內(nèi)容�？疾鞎r還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察中發(fā)現(xiàn)考察人選存在《招聘公告》規(guī)定的“不得報(bào)考人員”情形的，或報(bào)名時虛構(gòu)或隱瞞有關(guān)身份信息獲取報(bào)名資格的，考察不合格，報(bào)招聘單位黨委(黨組)審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，在考察環(huán)節(jié)放棄的或考察不合格的，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

(九)公示招聘結(jié)果

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，由市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時間不少于五個工作日，接受社會監(jiān)督。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

(十)辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示不影響聘用的，由招聘單位填寫《貴州省市州及以下事業(yè)單位公開招聘人員備案表》《貴州省事業(yè)單位公開招聘人員備案匯總表》，經(jīng)主管部門審核后，報(bào)市人力資源社會保障局備案并辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

招聘單位應(yīng)與聘用人員簽訂聘用合同，明確不低于3年的最低服務(wù)年限，嚴(yán)格按聘用合同進(jìn)行管理。聘用人員按政策規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期考核不合格的，按規(guī)定程序和批準(zhǔn)權(quán)限解除聘用。

聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到招聘單位報(bào)到。未按時報(bào)到的，取消聘用資格。

五、工作要求及注意事項(xiàng)

(一)紀(jì)律監(jiān)督。招聘工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生須嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定予以處理。

(二)本次招聘考試不指定考試用書，不舉辦也不委托辦任何培訓(xùn)班，任何第三方機(jī)構(gòu)如發(fā)布、宣傳考試內(nèi)容，均為虛假信息。

(三)本次招聘工作未盡事宜，由市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究確定或提請領(lǐng)導(dǎo)小組決策。

(四)本次招聘工作解釋權(quán)屬市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，未經(jīng)允許嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載。

(五)各招聘單位、政策咨詢、報(bào)名及打印準(zhǔn)考證技術(shù)問題咨詢電話詳見《崗位表》，如有疑問，請?jiān)诠ぷ魅盏墓ぷ鲿r間內(nèi)電話咨詢(上午08：30至12：00;下午14：00至17：30)。

(六)本次招聘工作官方網(wǎng)站：http：//www.gzrsks.com.cn(貴州人事考試信息網(wǎng));http：//hrss.gzlps.gov.cn(六盤水市人力資源和社會保障局網(wǎng)站)，請報(bào)名應(yīng)聘人員密切注意網(wǎng)站公布的招聘信息。

原文標(biāo)題：六盤水市直及六盤水高新區(qū)事業(yè)單位2026年面向社會公開招聘工作人員公告

文章來源：https://hrss.gzlps.gov.cn/bmxxgk/zfxxgk/fdzdgknr/rsrc_5805162/sydwrsgl/202601/t20260128_89349421.html

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