2025廣東中山市坦洲鎮(zhèn)人民政府所屬事業(yè)單位招聘（專(zhuān)任教師）9名公告

2025-07-07 11:13:33 [您的教師考試網(wǎng)]

附件：

1. 中山市坦洲鎮(zhèn)人民政府所屬事業(yè)單位2025年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員崗位表

中山市坦洲鎮(zhèn)高度重視教育事業(yè)發(fā)展，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)促教改，奮力推進(jìn)教育高質(zhì)量發(fā)展，全鎮(zhèn)現(xiàn)有公辦中小學(xué)校19所。因工作需要，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員。為確保此次招聘工作順利進(jìn)行，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第301號(hào))及有關(guān)文件規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘事業(yè)單位人員9名，招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件詳見(jiàn)附件1。

二、招聘對(duì)象

(一)普通高等院校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷學(xué)位的人員。

(二)港澳居民符合《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開(kāi)招聘港澳居民管理辦法》和本招聘公告規(guī)定的可報(bào)考。

三、薪酬待遇

獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，享受?chē)?guó)家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。

四、招聘條件

(一)具備下列條件的人員可以報(bào)名參加本次公開(kāi)招聘：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.招聘公告要求的其他條件，詳見(jiàn)附件1。

(二)下列人員不得報(bào)名參加本次公開(kāi)招聘：

1.受過(guò)刑事處罰的;

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開(kāi)除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、報(bào)名與網(wǎng)絡(luò)資格初審

(一)報(bào)名時(shí)間

2025年7月9日至7月15日。

(二)報(bào)名方法

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄招聘系統(tǒng)(網(wǎng)址：https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/1485，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“招聘系統(tǒng)”)報(bào)名。

(三)報(bào)名資料

1.《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2，在報(bào)名系統(tǒng)上填報(bào)，須親筆簽字確認(rèn)并上傳);

2.有效期內(nèi)的居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)生證和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(已取得崗位要求的畢業(yè)證書(shū)學(xué)位證書(shū)者可不提供)、國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位人員報(bào)考須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函，暫未取得的，需提供就讀院校開(kāi)具的在讀專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)、所修課程及畢業(yè)時(shí)間證明(同時(shí)提供中文翻譯件);

3.有工作經(jīng)歷要求的崗位需提供工作經(jīng)歷證明，即勞動(dòng)合同(合同內(nèi)明確工作崗位)、社會(huì)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)證明(需由社保部門(mén)出具)、若勞動(dòng)合同內(nèi)未明確工作崗位的需同時(shí)提供由工作單位人事部門(mén)開(kāi)具的有效工作證明;

4.崗位所要求的有關(guān)證書(shū)、證明材料;

5.本市本系統(tǒng)事業(yè)單位在編人員須提供單位同意報(bào)考證明。已與我市公辦中小學(xué)校簽訂在編人員就業(yè)協(xié)議或進(jìn)入體檢考核公示等環(huán)節(jié)的擬聘人員須提供擬聘單位同意報(bào)考證明。應(yīng)聘人員應(yīng)遵守誠(chéng)信原則，原則上只能與本市一所學(xué)校簽訂就業(yè)協(xié)議，已與本市公辦學(xué)校簽約的，不得參與本市其他學(xué)校招聘。

(四)報(bào)名要求

1.每人限報(bào)一個(gè)崗位，同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位者視為無(wú)效報(bào)名。報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的照片應(yīng)保持一致。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)符合本公告規(guī)定的報(bào)名條件及所應(yīng)聘崗位的規(guī)定具體條件。報(bào)名時(shí)應(yīng)確保所填各項(xiàng)信息真實(shí)有效，凡以虛假信息報(bào)名的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試及聘用資格。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)具備與招聘崗位要求一致的學(xué)歷、學(xué)位。

4. 應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2024年9月1日至2025年8月31日期間取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū);國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位人員報(bào)考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位的，須于2024年9月1日至2025年8月31日期間取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位，且于2025年12月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函。

其他應(yīng)聘人員須于報(bào)名首日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函及崗位要求的其他證明材料。

5. 招聘崗位參照《廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》設(shè)置專(zhuān)業(yè)條件。應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)列入專(zhuān)業(yè)目錄的，不得報(bào)考與招考崗位專(zhuān)業(yè)代碼不一致的崗位。對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專(zhuān)業(yè)，如招聘崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，應(yīng)聘人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。除專(zhuān)業(yè)目錄列出方向的專(zhuān)業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面以括號(hào)等形式列出的方向不能作為報(bào)考專(zhuān)業(yè)的依據(jù)。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄(沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼)的，可選擇招聘專(zhuān)業(yè)中相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考。所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與報(bào)考(應(yīng)聘)崗位專(zhuān)業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單(須畢業(yè)院校教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明(須畢業(yè)院校教務(wù)處或研究生處蓋章)及畢業(yè)院校設(shè)置專(zhuān)業(yè)的依據(jù)等材料。國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位人員按所獲學(xué)位證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)和成績(jī)單參照相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考，并在資格審核時(shí)提供中文和外文版本的成績(jī)單。

(五)網(wǎng)絡(luò)資格初審

網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后由招聘單位根據(jù)招聘條件和要求，對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)資格初審。初審不通過(guò)的，不能參加考試。報(bào)名結(jié)束后3天內(nèi)完成網(wǎng)絡(luò)資格初審。應(yīng)聘人員可通過(guò)招聘系統(tǒng)查詢(xún)審核情況，并保持電話暢通。處于返回修改狀態(tài)的人員，需于2025年7月16日17:00前登錄系統(tǒng)修改上報(bào)，逾期視為放棄報(bào)名。

資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在違紀(jì)違規(guī)行為或不符合報(bào)考資格條件的，按有關(guān)規(guī)定取消報(bào)考、聘用資格。

(六)報(bào)名確認(rèn)

應(yīng)聘人員請(qǐng)于2025年7月15日8:30至2025年7月16日17:30登錄招聘系統(tǒng)確認(rèn)是否參加筆試。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行確認(rèn)的應(yīng)聘人員視為報(bào)名不成功。

(七)打印準(zhǔn)考證

通過(guò)報(bào)名初審的應(yīng)聘人員應(yīng)于2025年7月18日前自行登錄招聘系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是參加本次公開(kāi)招聘的重要證件，請(qǐng)考生妥善保管。

六、考試

(一)崗位代碼2025010101采取面試的方式進(jìn)行

1.資格復(fù)審。資格復(fù)審安排在招聘面試前進(jìn)行。資格復(fù)審具體事項(xiàng)通知將在中山市坦洲鎮(zhèn)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。

2.確定面試人員。通過(guò)資格復(fù)審的應(yīng)聘人員即入圍面試，應(yīng)聘人員可通過(guò)中山市坦洲鎮(zhèn)政府網(wǎng)站的公示信息查詢(xún)面試人員名單，并保持電話暢通。

3.面試形式：面試采取試講+答辯形式開(kāi)展，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員政治素質(zhì)、職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和心理素質(zhì)等方面。

4.面試工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范)試行)》有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。應(yīng)聘人員憑身份證原件、準(zhǔn)考證參加面試，面試時(shí)使用的身份證必須與報(bào)名時(shí)的身份證一致。面試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜將在中山市坦洲鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站另行通知。

5.面試滿分100分。成績(jī)計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格分?jǐn)?shù)線為70分。未達(dá)合格線的，不能列為體檢及考察對(duì)象。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

6.面試成績(jī)即為考試綜合成績(jī)。

7.考試綜合成績(jī)及入圍體檢人員名單將在中山市坦洲鎮(zhèn)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。

(二)崗位代碼2025010201至2025010205采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行

1.筆試

(1)筆試科目：主要測(cè)評(píng)基本能力，以閉卷形式進(jìn)行。滿分為100分，成績(jī)計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入面試。

(2)筆試時(shí)間：2025年7月19日，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

(3)筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在報(bào)名系統(tǒng)上公布。

2.面試

(1)確定面試人員。筆試合格應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1：5比例確定進(jìn)入面試人員。成績(jī)相同時(shí)，視為并列。如果合格人數(shù)未達(dá)上述比例的，將全部筆試合格人員確定為入圍面試人員。

面試人員名單將于筆試成績(jī)公布后10個(gè)工作日內(nèi)在中山市坦洲鎮(zhèn)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。

(2)資格復(fù)審

資格復(fù)審安排在招聘面試前進(jìn)行。資格復(fù)審具體事項(xiàng)將于面試人員名單公布后10個(gè)工作日內(nèi)在中山市坦洲鎮(zhèn)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。

入圍面試人員因不符合招聘條件被取消面試資格的，在筆試合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

(3)面試形式：試講+答辯，重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和心理素質(zhì)等方面內(nèi)容。

(4)面試工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。面試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜將在中山市坦洲鎮(zhèn)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。

(5)面試滿分100分，成績(jī)計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不計(jì)算綜合成績(jī)，不能進(jìn)入體檢。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

(6)面試結(jié)束后，考試綜合成績(jī)按下列方式計(jì)算：

考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。成績(jī)計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格分?jǐn)?shù)線為66分。未達(dá)合格線的，不能列為體檢和考察對(duì)象。

(7)考試綜合成績(jī)及入圍體檢人員名單將在中山市坦洲鎮(zhèn)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。

七、體檢

根據(jù)合格應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)從高至低的排名順序，按崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢對(duì)象。如同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績(jī)相同的，崗位代碼2025010101按面試主評(píng)委評(píng)分由高到低的順序確定名次;如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則由面試組織單位另行組織面試;崗位代碼2025010201至2025010205按照筆試成績(jī)由高到低的順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模瑒t以面試主評(píng)委評(píng)分由高到低的順序確定名次;如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則由面試組織單位另行組織面試。

體檢標(biāo)準(zhǔn)、工作要求和程序、工作紀(jì)律執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》有關(guān)規(guī)定。具體體檢事項(xiàng)安排、體檢結(jié)果另行通知。

八、考察

體檢合格應(yīng)聘人員進(jìn)入考察程序�？疾旃ぷ鲊�(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》有關(guān)要求組織實(shí)施。

九、公示與聘用

應(yīng)聘人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘人選。擬聘人員名單在中山市人力資源和社會(huì)保障局政務(wù)網(wǎng)公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

公示期滿，沒(méi)有異議或者異議不影響聘用的，由招聘單位辦理擬聘用人員備案手續(xù)。

十、其他事項(xiàng)

(一)有下列情形的擬聘者，取消聘用資格：

1.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

2.不服從組織調(diào)配的;

3.公示結(jié)果影響聘用的;

4.放棄聘用資格的;

5.報(bào)考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位人員未在2025年8月31日前取得崗位所要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，或取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位人員未能在2025年12月31日前完成教育部門(mén)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的;

6.中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山市坦洲鎮(zhèn)人民政府辦理聘用手續(xù)時(shí)審核材料不通過(guò)的;

7.偽造、涂改證件、證明，提供不真實(shí)、不完整資料或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

8.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

(二)專(zhuān)任教師崗位應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)原則上需提供與學(xué)段相應(yīng)或以上層次的教師資格證。暫未取得教師資格證書(shū)的2025屆畢業(yè)生，可持有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明報(bào)名應(yīng)聘，如報(bào)名時(shí)無(wú)法提供，須承諾于2026年8月31日前取得與學(xué)段相應(yīng)或以上層次的教師資格證。所有擬聘人員須取得與學(xué)段相應(yīng)或以上層次的教師資格證書(shū)才能辦理聘用手續(xù)。

(三)有關(guān)小學(xué)崗位放寬專(zhuān)業(yè)要求的說(shuō)明：若報(bào)考小學(xué)崗位與所學(xué)專(zhuān)業(yè)不相符，但應(yīng)聘學(xué)科教學(xué)業(yè)績(jī)突出的(近五年內(nèi)本人曾獲縣(區(qū))級(jí)以上(不設(shè)縣、區(qū)的地級(jí)市須獲得鎮(zhèn)、街道級(jí)以上)教育部門(mén)教學(xué)比賽一等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)或教育教學(xué)類(lèi)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào))，或取得應(yīng)聘學(xué)科中級(jí)及以上職稱(chēng)的，或具有應(yīng)聘學(xué)科3年及以上教學(xué)經(jīng)歷的(須提供合同、社保和工作單位出具證明作為佐證。工作單位證明要注明具體的任教起止時(shí)間和學(xué)科)，可報(bào)考小學(xué)相關(guān)學(xué)科崗位。

(四)關(guān)于招聘崗位年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為本次招聘報(bào)名首日，應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制，社會(huì)人員年齡要求詳見(jiàn)附件1。

(五)出現(xiàn)下列情形之一的，中山市坦洲鎮(zhèn)人民政府將在7個(gè)工作日內(nèi)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)：

1.應(yīng)聘人員體檢不合格的;

2.考察人選未被確定為擬聘用人員的;

3.擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;

4.擬聘用人員放棄聘用的。

遞補(bǔ)人選從同一崗位綜合成績(jī)合格人員中按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本辦法有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。

(六)根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))落實(shí)相關(guān)回避規(guī)定要求。

(七)本次招聘如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)的，嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。

(八)本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書(shū)和資料。

本公告由中山市坦洲鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話：0760-86219005，聯(lián)系人：劉老師