2025年云南麗江市公開招聘事業(yè)單位工作人員公告（教師崗225）

2025-02-10 19:22:12 [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，麗江市人力資源和社會保障局將組織實施2025年全市事業(yè)單位工作人員公開招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

附件1：麗江市2025年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃表(自公告發(fā)布之日起至正式報名前，個別崗位的招考條件可能會有所修訂，請報考人員在2月17日報名前再次下載《招聘計劃表》進行確認，選擇適合自己報考的崗位。)

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

2025年全市公開考試招聘事業(yè)單位工作人員398名。具體招聘崗位及招聘條件，詳見《麗江市2025年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃表》(以下簡稱《招聘計劃表》)。

三、招聘范圍和對象

(一)范圍和對象

面向社會公開招聘符合招聘條件及崗位條件人員。機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員不在此次招聘范圍內(nèi)。

(二)定向“三項目人員”崗位，要求生源地、戶籍地或服務(wù)地在麗江市，2023年1月至2025年報名當(dāng)月之間服務(wù)期滿、考核合格且未落實工作單位的服務(wù)基層“三個項目”人員。服務(wù)基層項目人員包括：在縣級及以下單位服務(wù)的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃人員(簡稱特崗教師)、支教支農(nóng)支醫(yī)幫扶鄉(xiāng)村振興等的大學(xué)生(簡稱“三支一扶”人員)、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃人員(簡稱西部志愿者)。其中，大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃人員是指按團中央或團省委下達的計劃派遣、并持有團中央或團省委簽章的服務(wù)證的人員，各高校自行派遣的人員不在此列。各類服務(wù)基層項目人員的服務(wù)期為：特崗教師的服務(wù)期為3年;“三支一扶”人員的服務(wù)期為2年;西部志愿者應(yīng)連續(xù)服務(wù)時間至少滿2年。

(三)定向招聘隨軍家屬的崗位，須符合駐麗部隊軍人隨軍未就業(yè)家屬，駐迪慶州部隊隨軍前戶籍所在地為麗江市的現(xiàn)役軍人家屬，駐麗消防救援、森林消防在職干部未就業(yè)家屬和一級消防士及以上在職消防員未就業(yè)家屬要求，須經(jīng)麗江軍分區(qū)政治工作處審核通過才可報考。

(四)定向招聘高校畢業(yè)退役士兵崗位，須為在軍隊服役5年(含5年)以上的高校畢業(yè)生退役士兵(報考前同時具有國家承認學(xué)歷的高等學(xué)校畢業(yè)生和退役士兵雙重身份的人員)。

(五)定向招聘優(yōu)秀村(社區(qū))干部崗位，須連續(xù)擔(dān)任村(社區(qū))“兩委”正職至今且任職時間滿三年;連續(xù)擔(dān)任村(社區(qū))副職至今且任職時間滿五年，連續(xù)擔(dān)任村(社區(qū))正職、副職時間可合并計算。

四、招聘基本條件

(一)報考條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;

2.具有良好的品行;

3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

4.具有符合崗位要求的文化程度;

5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.年齡要求：要求18周歲以上、35周歲以下的崗位(1989年2月17日至2007年2月17日期間出生);要求40周歲以下的崗位(1984年2月17日以后出生);要求45周歲以下的崗位(1979年2月17日以后出生);要求50周歲以下的崗位(1974年2月17日以后出生)。

7.具備崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情況之一者不得報考：

1.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;

2.報名時屬機關(guān)事業(yè)單位在職在編的工作人員;

3.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

4.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5.凡與招聘單位負責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位秘書、人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及與聘用單位負責(zé)人有直接上下級關(guān)系的崗位;

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。

五、報名程序及相關(guān)要求

(一)時間安排

1.報名時間：2025年2月17日09:00至2月21日18:00。

2.審核時間：2025年2月17日09:00至2月22日18:00。

3.繳費時間：2025年2月18日09:00至2月23日24:00。

4.準(zhǔn)考證打印時間：2025年3月24日09:00至3月29日10:30。

(二)報名及繳費

本次考試在麗江市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(http://www.ljhrss.lijiang.gov.cn/)進行網(wǎng)絡(luò)報名。應(yīng)聘人員每人限報一個崗位，按以下程序進行：

登錄麗江市人力資源和社會保障局官網(wǎng)，通過報名鏈接，進入報名界面，按報名系統(tǒng)提示填寫注冊信息→上傳近期清晰免冠近照的電子照片(禁止使用美顏、濾鏡等功能拍照上傳)→填寫報名信息→仔細核對報名信息并確認后提交審核→等待審核→審核通過后網(wǎng)上繳費→繳費成功后打印準(zhǔn)考證。

考試費用按照云南省發(fā)改委、云南省財政廳關(guān)于事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費標(biāo)準(zhǔn)，按50元/科收取。

(三)申請減免考試費用的流程

1.享受最低生活保障家庭人員的應(yīng)聘人員憑低保證(原件及復(fù)印件)或其家庭所在地的民政部門出具的城鄉(xiāng)低保證明原件，辦理減免報名費手續(xù)。

通過資格審查的應(yīng)聘人員，點擊報考導(dǎo)航頁面“網(wǎng)上繳費”按鈕進入繳費頁面→點擊“政策減免費用申請”按鈕→進入最低生活保障家庭人員上傳材料頁面→上傳最低生活保障家庭人員證明材料(材料要求：低保證或家庭所在地的民政部門出具的城鄉(xiāng)低保證明的掃描件，需在材料空白位置注明應(yīng)聘人員姓名、證件號碼和聯(lián)系電話)→證明材料上傳成功后，點擊“材料確認(務(wù)必)”按鈕→等待審核人員審核。

2.注意事項

①申請減免考試費用截止日期：2025年2月23日12:00。

②超過截止日期未提交減免申請的，不再辦理減免考試費用。

③申請減免考試費用審核通過，即視為報名完成。

④申請減免考試費用審核不通過的報考人員，須于2025年2月23日24:00前完成網(wǎng)上繳費，否則視為自動放棄報考資格。

⑤減免申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整。提供虛假申請材料的，一經(jīng)查實，將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

(四)資格審核

1.報名資格審核采用計算機審核與人工審核相結(jié)合的方式：計算機根據(jù)應(yīng)聘人員所填信息對照崗位需求判定應(yīng)聘人員是否符合崗位報名條件，但不對信息真實性進行驗證，凡提交報名信息不準(zhǔn)確、不真實的，造成的一切后果由考生自己負責(zé);計算機無法判定時，提交人工審核，審核單位在24小時內(nèi)完成審核。報名后超過24小時未審核，請報考人員及時與招聘單位或主管部門聯(lián)系。

有報名意向人員根據(jù)報名時間及資格審核時間安排，及時報名。根據(jù)網(wǎng)上報名工作程序，在報名結(jié)束前2日內(nèi)報名的考生，若機審未通過而提交人工審核仍未通過的，不能再改報其他崗位。如：2月20日、21日提交人工審核的考生，分別在2月21日、22日查詢審核結(jié)果，若審核未通過，則沒有機會再改報其他崗位，請考生把握好報名時間。

2.請考生務(wù)必在提交報名信息前將相關(guān)信息及上傳照片核對無誤，通過報名資格審核的人員，其報名信息不再允許作任何修改。報名與考試時使用的身份證必須一致。因身份證過期、信息填寫失誤、不準(zhǔn)確、不真實，照片模糊、變形，造成后續(xù)考試過程出現(xiàn)問題的(無法進入考場或無法通過復(fù)審等)，后果由應(yīng)聘人員自負。

3.資格審查貫穿招聘全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考資格條件的，招聘單位均可以取消其報考資格或者聘用資格。

(五)開考比例

繳費人數(shù)與計劃招聘數(shù)比例應(yīng)等于或高于3:1才能開考，未達到3:1的取消招聘崗位或相應(yīng)裁減招聘人數(shù)。招聘計劃裁減情況將及時在麗江市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公布。

(六)報考崗位調(diào)劑

對于報考崗位被取消且已繳費的考生，允許改報符合條件的其他崗位，可以在2025年2月28日09:00至16:00，登錄麗江市人力資源和社會保障局官網(wǎng)，選擇改報其他單位符合條件的崗位，改報審核通過即視為改報成功。

六、招聘程序

(一)筆試

1.筆試范圍：以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2025年版)為準(zhǔn)�？荚嚪譃槲鍌€類別：綜合管理類(A類)、社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)(小學(xué)教師崗位、中學(xué)教師崗位)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)(中醫(yī)臨床崗位、西醫(yī)臨床崗位、藥劑崗位、護理崗位、醫(yī)學(xué)技術(shù)崗位、公共衛(wèi)生管理崗位)。每個類別分別進行《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》兩科考試，試題合訂為一個題本。《職業(yè)能力傾向測驗》為客觀題，考試時限為90分鐘，滿分為150分�！毒C合應(yīng)用能力》為主觀題，考試時限為120分鐘，滿分為150分。招聘崗位對應(yīng)的考試類別，原則上由用人單位和招聘主管部門確定。

2.筆試時間：2025年3月29日(星期六)上午，08:30-10:00職業(yè)能力傾向測驗，10:00-12:00綜合應(yīng)用能力。兩科筆試科目連續(xù)進行考試，中間不間斷。

此次考試統(tǒng)一配發(fā)考試所必須的文具，考生自帶的文具不得帶入考場。嚴禁將各類手表和手機、電子手環(huán)、計算器等電子通信、計算存儲設(shè)備及與考試無關(guān)的物品帶入考場。

3.考試地點：報考麗江市招聘單位的考生考試地點為麗江市，具體考點地址及考場安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報名人員需憑準(zhǔn)考證和居民身份證原件按規(guī)定時間到指定考場參加筆試。

4.本次筆試將進行雷同卷識別，經(jīng)確認應(yīng)聘人員之間同一科目作答內(nèi)容雷同，將給予其該科目(場次)考試成績?yōu)榱惴值奶幚�。�?yīng)聘人員之間同一科目作答內(nèi)容雷同，并有其他相關(guān)證據(jù)證明其作弊行為成立的，視具體情形，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》作出相應(yīng)處理。

5.成績查詢：預(yù)計5月9日前可在考試報名系統(tǒng)查詢，具體時間根據(jù)省級考試組織部門工作進度確定。成績公布后3日內(nèi)接受考生分數(shù)查疑申請(查疑類型：參加考試但分數(shù)為零分的人員、未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員、對違紀情形有異議的人員)�？忌诜喜橐汕樾蜗拢瑧{本人身份證、準(zhǔn)考證到麗江市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科(電話：0888-5122926)申請查疑，逾期不再受理。

6.筆試最低控制分數(shù)線。由麗江市人力資源和社會保障局劃定筆試最低控制分數(shù)線(不含定向招聘隨軍家屬崗位)，達到筆試最低控制分數(shù)線方能進入下一招聘環(huán)節(jié)。筆試最低控制分數(shù)線將在麗江市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公布。有缺考科目的考生不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。

(二)資格復(fù)審

在達到筆試最低控制分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，按照筆試成績從高到低的順序確定資格復(fù)審人員，資格復(fù)審合格人員進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

不組織面試的崗位，按照招聘計劃人數(shù)等額確定資格復(fù)審人員，資格復(fù)審時出現(xiàn)因人員放棄或復(fù)審不合格的崗位，按筆試成績由高到低順序依次遞補。

組織面試的崗位，按照不低于招聘人數(shù)1:2、不高于招聘人數(shù)1:3的比例確定面試人員(具體招聘崗位面試比例要求詳見《招聘計劃表》)。出現(xiàn)應(yīng)聘人員筆試成績相同時，當(dāng)首位及中位并列時，按比例人數(shù)進入資格復(fù)審，當(dāng)末位并列時，末位應(yīng)聘人員全部進入資格復(fù)審。資格復(fù)審時出現(xiàn)因人員放棄或復(fù)審不合格而導(dǎo)致未達到面試比例的崗位，按筆試成績由高到低順序進行遞補，遞補2批次后仍未達到面試比例的崗位按實際合格人數(shù)開展面試。

資格復(fù)審時應(yīng)聘人員需提供：招聘崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位證書或?qū)W歷證明材料原件;證明本人工作技能的職稱(職業(yè)資格)證書或?qū)I(yè)等級考核證書原件;居民身份證或其他有效身份證明;招聘單位要求的其他材料。

資格復(fù)審時尚未拿到學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件的2025年畢業(yè)生，可持學(xué)歷獲取保證書作為其學(xué)歷的證明材料，聘用前對學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件進行審驗。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生(含留學(xué)回國人員)一般應(yīng)在2025年7月底前取得相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位。非個人自身原因等特殊情況不能如期取得相關(guān)學(xué)歷或?qū)W位的，本科生、碩士研究生及以上取得學(xué)歷、學(xué)位證書的時間不得晚于2025年12月底。學(xué)歷、學(xué)位取得時間，以證書落款時間為準(zhǔn)(含畢業(yè)時間認定)。

資格復(fù)審實行分級管理。報考縣(區(qū))屬事業(yè)單位的由縣(區(qū))人力資源和社會保障部門負責(zé)組織實施;報考市直事業(yè)單位的由招聘單位及招聘單位主管部門負責(zé)組織實施。資格復(fù)審的時間、地點由用人單位或主管部門通知考生。未在規(guī)定時間地點參加資格復(fù)審的，視為放棄。

(三)面試

市屬事業(yè)單位的面試由招聘單位主管部門負責(zé)組織實施;縣(區(qū))屬事業(yè)單位的面試由縣(區(qū))人力資源和社會保障局組織實施。

面試時間、地點等具體事項，以招聘單位的通知為準(zhǔn)。面試滿分100分，參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)比達到或高于2:1的崗位合格分數(shù)線為60分，低于2:1的崗位合格分數(shù)線為70分。面試成績未達合格分數(shù)線的人員，不得進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

(四)同等條件下優(yōu)先聘用的情形

如出現(xiàn)綜合成績相同情況，由招聘單位認真核實是否存在以下“同等條件下優(yōu)先聘用”的情形：“烈士子女”、“‘省管縣用’對口幫扶支援醫(yī)院在公開招聘時，具有2年以上對口幫扶工作經(jīng)歷的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員”、“退役軍人”在同等條件下優(yōu)先聘用。

具有“同等條件下優(yōu)先聘用”情形的人員優(yōu)先確定為參加體檢和考察的人選。

(五)各項成績計算

1.僅進行筆試的崗位筆試成績?yōu)榫C合成績。按筆試成績由高到低排序進入后續(xù)環(huán)節(jié)，出現(xiàn)筆試總成績相同且無“同等條件下優(yōu)先聘用”情形的，以《綜合應(yīng)用能力》成績高者優(yōu)先;筆試總成績相同且《綜合應(yīng)用能力》成績相同，則加試面試，以面試成績高者優(yōu)先。

2.需要筆試和面試的崗位：綜合成績總分為100分，按照筆試成績、面試成績各占50%的比例合成。

綜合成績=(筆試總成績÷筆試總分×100)×50%+面試總成績×50%。

筆試成績、面試成績四舍五入后均保留至小數(shù)點后2位，綜合成績四舍五入后保留至小數(shù)點后3位。如出現(xiàn)綜合成績相同且無“同等條件下優(yōu)先聘用”情形的，以筆試成績高者優(yōu)先。

(六)體檢和考察

體檢和考察由各招聘單位及其主管部門具體組織實施。根據(jù)綜合成績從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢與考察人員。

體檢到具有體檢資質(zhì)的縣(區(qū))級以上綜合公立醫(yī)院進行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由參檢人員承擔(dān)。體檢時，體檢工作人員以及醫(yī)務(wù)人員與應(yīng)聘人員之間有回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。對冒名頂替、隱瞞病史或弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，取消本次聘用資格。

應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起5個工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請。事業(yè)單位或主管部門在收到復(fù)檢申請10個工作日內(nèi)組織申請復(fù)檢的應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進行復(fù)檢1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員為孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期的，經(jīng)醫(yī)院確認懷孕的可以申請延期體檢，待生產(chǎn)過后或妊娠終止，按國家相關(guān)政策產(chǎn)休假結(jié)束一個月內(nèi)進行體檢。

考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與招聘崗位的匹配度等情況。同時核實考察對象是否符合應(yīng)聘崗位資格條件、提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實準(zhǔn)確等情況�？疾觳缓细裾撸挥杵赣�;填報信息不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。

符合報考條件的在職人員必須在招聘單位考察結(jié)束后、報批聘用手續(xù)前將解除勞動關(guān)系材料原件提交招聘單位主管部門，否則取消聘用資格。

(七)因下列情況導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，年內(nèi)按綜合成績由高到低的順序進行遞補。

1.體檢或者考察不合格的;

2.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的;

3.擬聘人選放棄聘用的(以本人書面申明為準(zhǔn))。

4.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

(八)公示

考試、體檢和考察結(jié)束后，招聘單位根據(jù)綜合成績、體檢結(jié)果和考察情況等擇優(yōu)確定擬聘用人員，在麗江市各級人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站進行公示，可同時在招聘組織機構(gòu)門戶網(wǎng)站上進行公示，公示時間不少于5個工作日。公示期滿后，對沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

(九)聘用

公示期滿后，對確定的擬聘用人員按程序辦理聘用手續(xù)。本次公開招聘的工作人員，其管理和待遇按照國家和我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、招聘紀律

(一)招聘單位和工作人員遵守考試紀律，保守工作秘密，嚴格按照相關(guān)規(guī)定進行回避，接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督;

(二)對違反招聘紀律的應(yīng)聘人員、工作人員和招聘單位，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

八、重要提示

(一)本次招考專業(yè)目錄參照教育主管部門下發(fā)的專業(yè)目錄，并根據(jù)應(yīng)聘人員填報的專業(yè)名稱及主要所學(xué)課程，結(jié)合崗位需求判定應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)是否符合崗位要求。應(yīng)聘人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位證書等資格條件問題需要咨詢時，可直接與招聘單位聯(lián)系。

(二)專業(yè)說明。多個學(xué)歷證書間的學(xué)歷信息不能交叉使用(即只對一份學(xué)歷證書進行校核);所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱全稱為準(zhǔn)，與學(xué)位證無關(guān)，也不能用學(xué)校單獨頒發(fā)的輔修專業(yè)證書的專業(yè)作為所學(xué)專業(yè)。

招聘專業(yè)后面包含專業(yè)方向說明的，考生畢業(yè)證書所載專業(yè)必須與招聘崗位專業(yè)一致(含括號內(nèi)專業(yè)方向說明);招聘專業(yè)沒有包含專業(yè)方向說明的，但考生畢業(yè)證書所載專業(yè)后面有包含專業(yè)方向說明的，只能將括號前的部分作為所學(xué)專業(yè)。

所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認報名資格。

(三)學(xué)歷認定

1.國民教育學(xué)歷，指國家承認的學(xué)歷。國民教育畢業(yè)生(2001年以后的學(xué)歷證書在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)〈http://www.chsi.com.cn〉上能查詢到學(xué)歷的畢業(yè)生)包括成人高等教育畢業(yè)生、高等教育自學(xué)考試畢業(yè)生、普通高校畢業(yè)生(通過普通招生計劃錄取并在大中專院校全日制學(xué)習(xí)畢業(yè)的學(xué)生，最典型的特征是畢業(yè)證書上注明“普通高等學(xué)校畢業(yè)證書”字樣和《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》中“學(xué)歷類別”、“學(xué)習(xí)形式”分別為“普通高等教育”、“普通全日制”)。

2.各級各類黨校頒發(fā)的“學(xué)歷”證書、各級各類軍校未經(jīng)地方教育行政主管部門批準(zhǔn)自行面向地方學(xué)員頒發(fā)的學(xué)歷、未經(jīng)國家教育行政主管部門批準(zhǔn)的遠程教育學(xué)歷、各類學(xué)校頒發(fā)的“專業(yè)證書”、“學(xué)業(yè)證書”、“結(jié)業(yè)證書”和不具備高等教育資格的各類單位頒發(fā)的“相當(dāng)于大專畢業(yè)”的證書等，均不屬于國民教育畢業(yè)證書，不能報考“學(xué)歷性質(zhì)”為“普通招生計劃畢業(yè)生”和“國民教育畢業(yè)生”崗位。

3.留學(xué)回國人員報考的，在資格復(fù)審時除須提供規(guī)定的材料外，還應(yīng)提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認證書等材料，所學(xué)專業(yè)由招聘單位根據(jù)留學(xué)回國人員所學(xué)課程進行審核。

學(xué)歷學(xué)位認證在教育部留學(xué)服務(wù)中心�？忌傻卿浗逃苛魧W(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關(guān)要求和程序。

4.學(xué)歷認定的程序：登錄“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”(http://www.chsi.com.cn)進行學(xué)歷查驗并打印;登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查驗不到學(xué)歷信息、又不能提供其他有效學(xué)歷證明材料的，視為不符合學(xué)歷資格條件。

(四)生源或戶籍

生源地是指學(xué)生來源所在縣(市、區(qū))，戶籍地是指報考者目前戶口所在地。

1.麗江市或相應(yīng)縣(區(qū))生源或戶籍人員因上學(xué)戶籍發(fā)生遷移的，報考戶籍條件為招考單位所在州(市)或相應(yīng)縣(區(qū))崗位的，生源或戶籍滿足其中一個條件即可。

2.非麗江市或相應(yīng)縣(區(qū))生源或戶籍人員，報考生源或戶籍要求為招考單位所在州(市)或縣(區(qū))的崗位，其戶籍需在2024年2月17日前遷移至麗江市相應(yīng)縣(區(qū))，且資格復(fù)審時戶籍仍在麗江市相應(yīng)縣(區(qū))。

(五)公開招聘的有關(guān)信息通過麗江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站向社會發(fā)布。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由應(yīng)聘人員自行負責(zé)。

請認真閱讀招聘崗位的各項條件，尤其是崗位其他要求和備注，同時保證填寫信息的真實性，在填寫所學(xué)專業(yè)時須按畢業(yè)證書上所載的專業(yè)名稱全稱填寫，確認滿足招聘條件后再進行報名。

(六)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不舉辦或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(七)本公告由麗江市人力資源和社會保障局負責(zé)解釋，《招聘計劃表》中的具體招聘條件由各招聘單位負責(zé)解釋。未盡事宜，按《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》的規(guī)定辦理。

九、聯(lián)系方式

(一)各級人力資源和社會保障部門聯(lián)系電話

麗江市人力資源和社會保障局 0888-5122926

古城區(qū)人力資源和社會保障局 0888-5393054