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2026年廣東省云浮市新興縣招聘教育人才公告-陜西師范大學(xué)專場(chǎng)

2026-02-13 17:14:40 [您的教師考試網(wǎng)]

附件下載：

附件1：2026年新興縣招聘教育人才崗位表（陜西師范大學(xué)專場(chǎng)）.xls

附件2：新興縣招聘教育人才報(bào)名表.doc

附件3：2026年新興縣招聘教育人才報(bào)名信息采集表（陜西師范大學(xué)專場(chǎng)）.xlsx

附件4：廣東省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

新興縣作為云浮市融灣發(fā)展的橋頭堡，是西江流域著名的“魚米之鄉(xiāng)”“水果之鄉(xiāng)”“中國(guó)果品加工之鄉(xiāng)”“全國(guó)最大的高端不銹鋼餐廚具制造基地和出口基地”，持續(xù)多年入選全國(guó)縣域綜合競(jìng)爭(zhēng)力400強(qiáng)、全國(guó)縣域旅游綜合實(shí)力百強(qiáng)縣，獲評(píng)“百千萬工程”首批創(chuàng)先類典型縣、縣域高質(zhì)量發(fā)展經(jīng)典案例等。

目前新興縣正推進(jìn)新時(shí)代人才強(qiáng)縣建設(shè)，著力建機(jī)制、搭平臺(tái)，強(qiáng)服務(wù)、優(yōu)環(huán)境，讓有志投身于新興經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各類人才干事創(chuàng)業(yè)有舞臺(tái)、安居生活有品質(zhì)、創(chuàng)新發(fā)展有空間。為持續(xù)優(yōu)化教育人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，不斷增強(qiáng)發(fā)展新動(dòng)能，新興縣擬面向社會(huì)公開招聘教育人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

陜西師范大學(xué)專場(chǎng)計(jì)劃招聘教育人才25名，具體職位詳見《2026年新興縣招聘教育人才崗位表(陜西師范大學(xué)專場(chǎng))》。

二、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象

普通高等院校2026年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)本科及以上人員。其中，取得多個(gè)學(xué)歷層次的應(yīng)聘人員，按照與應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)歷和專業(yè)相符的條件報(bào)名�，F(xiàn)已在云浮市轄區(qū)內(nèi)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體中有正式編制人員不納入此次人才招聘范圍。

(二)資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守憲法和法律;擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合職位要求的工作能力;符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的基本條件。

2.報(bào)考年齡為18至30周歲(即1995年2月26日至2008年2月25日期間出生)，碩士研究生年齡放寬到35周歲(即1990年2月26日以后出生)，博士研究生可放寬到40周歲(即1985年2月26日以后出生)。

3.國(guó)民教育系列或國(guó)(境)外大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)歷、學(xué)位以畢業(yè)證和學(xué)位證為準(zhǔn);港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料。

4.具有與報(bào)考崗位相應(yīng)學(xué)段及以上的相應(yīng)學(xué)科教師資格證。

5.符合招聘公告、招聘崗位要求的其他條件。

6.有下列情況之一者不得報(bào)考：受過刑事處罰的;被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;被開除公職的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2026年2月26日09:00至3月13日14:00。每個(gè)專場(chǎng)應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。應(yīng)聘人員必須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)把相關(guān)資料打包，以“姓名+專業(yè)+崗位代碼”(如，李x明+英語+B002)為文件名以附件形式報(bào)送到郵箱(xxjyrc200@163.com)進(jìn)行網(wǎng)上意向登記。

2.報(bào)名須提交以下材料進(jìn)行資格初審：

①填寫《新興縣招聘教育人才報(bào)名表》(附件2，貼本人近期免冠正面相片,電子版需提供可編輯版與簽名掃描版各一份)。

②《2026年新興縣招聘教育人才報(bào)名信息采集表(陜西師范大學(xué)專場(chǎng))》(附件3，電子版需提供可編輯版)。

③個(gè)人簡(jiǎn)歷。

④本人有效身份證(正、反面復(fù)印件)。

⑤本科及研究生階段的畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》《就業(yè)推薦表》(2026年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證者提供)、成績(jī)單、教師資格證(2026年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供教師資格證考試合格證明)等相關(guān)資料掃描件;港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

⑥招聘崗位要求的其他相關(guān)佐證材料。

應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)要與招聘崗位專業(yè)相符，具體參考《廣東省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。報(bào)考者填寫專業(yè)須按所學(xué)的專業(yè)如實(shí)填寫，輔修專業(yè)不作為報(bào)考依據(jù)。

應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)(含海外學(xué)歷學(xué)位)與招聘崗位要求專業(yè)相近，但又未列入《廣東省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》范圍，所學(xué)專業(yè)主要課程與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的，在報(bào)名時(shí)提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的提供)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(畢業(yè)學(xué)校蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說明和認(rèn)定為相近專業(yè)的說明。經(jīng)審核后認(rèn)定為相近專業(yè)的可通過報(bào)考。報(bào)考者所學(xué)專業(yè)已經(jīng)列入《廣東省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》的，不能再作相近專業(yè)報(bào)考。港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員還須提供相應(yīng)材料的中文翻譯件。

課程與教學(xué)論、學(xué)科教學(xué)碩士等專業(yè)，如畢業(yè)證或成績(jī)單上的專業(yè)名稱無培養(yǎng)方向，應(yīng)聘人員須提供院校出具的培養(yǎng)方向證明。

(二)資格審查

網(wǎng)上報(bào)名后，須帶原件和復(fù)印件到設(shè)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并提交紙質(zhì)材料審核確認(rèn)方為有效(資料審核時(shí)間為2026年3月13日10:00-14:30，資料審核地址：陜西師范大學(xué)長(zhǎng)安校區(qū)新勇學(xué)生活動(dòng)中心一樓招聘大廳)。工作人員將在現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查、確認(rèn)，留下①-③材料原件，其他材料留下復(fù)印件，原件退回(一式一份，A4紙雙面復(fù)印并裝訂)。

資格審核貫穿人才招聘工作的全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息或不符合報(bào)考職位條件等情況的，無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均取消其應(yīng)聘資格。

(三)面試

面試相關(guān)事宜將按照應(yīng)聘人員報(bào)名表登記的手機(jī)號(hào)碼通過電話或短信的方式通知。請(qǐng)應(yīng)聘人員注意保持電話暢通或查收短信。接到面試通知的應(yīng)聘人員須攜帶有效二代身份證按相關(guān)要求參加面試。未按通知規(guī)定參加面試的，視為放棄資格。

本次招聘采用試講或結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和教學(xué)業(yè)務(wù)能力。面試成績(jī)滿分為100分，最低合格控制分?jǐn)?shù)線為80分，低于合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，面試成績(jī)保留兩位小數(shù)。按照招聘崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)由高至低的順序確定名次。如同一崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)相同的，則以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次;如面試主評(píng)委評(píng)分相同的，則另行組織面試以確定名次。

(四)簽訂到崗承諾書或三方協(xié)議。

各崗位按應(yīng)聘人員合格面試成績(jī)從高到低排序，按崗位擬聘用人數(shù)1:1比例等額確定簽訂到崗承諾書或三方協(xié)議人員名單，簽訂到崗承諾書或三方協(xié)議。

(五)體檢

用人單位或其主管部門在成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中，按照成績(jī)由高到低的順序確定與招聘崗位數(shù)量等額的體檢人員，并按規(guī)定組織體檢。體檢人員名單、體檢結(jié)果由用人單位或其主管部門另行通知。

(六)考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察人選，考察工作由用人單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)。對(duì)其政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事檔案的完整性、真實(shí)性等情況進(jìn)行考察，并通過查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合招聘條件�？疾觳缓细裾�，不予聘用。

截至2026年8月31日未能提交人才招聘崗位所需學(xué)歷、學(xué)位、相應(yīng)資格證等證書及人事檔案的人員(特殊情況除外)，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格〔持國(guó)外學(xué)歷的報(bào)考人員須在上述規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交畢業(yè)(學(xué)位)證書、學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證書、相應(yīng)資格證書及人事檔案〕。

(七)公示

經(jīng)報(bào)名、資格審核、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員。對(duì)擬聘用人員在用人單位網(wǎng)站進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)尚難查實(shí)的，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由用人單位按照相關(guān)工作規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。

(八)聘用審批

聘用人員嚴(yán)格按聘用合同進(jìn)行管理。聘用合同中約定試用期，試用期滿并考核合格的，予以正式聘用。試用期間考核不合格的，按規(guī)定程序和批準(zhǔn)權(quán)限解除聘用。

本次人才招聘中，如出現(xiàn)應(yīng)聘人員體檢不合格的、考察人選未被確定為擬聘用人員的、擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的、擬聘用人員放棄聘用的，將按有關(guān)程序依次遞補(bǔ)。

四、政策待遇

(一)崗位性質(zhì)

獲聘人員為事業(yè)單位編制人員。

(二)服務(wù)期限

招聘人才入職后須在新興縣教育系統(tǒng)事業(yè)單位服務(wù)至少5年(含試用期)，試用期滿，考核不合格的，取消聘用資格。

五、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員須誠(chéng)信報(bào)名，凡提供虛假報(bào)名申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消招聘資格。

(二)本次招聘不指定教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(三)本公告未盡事宜，由新興縣教育局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0766-2978177。