2025年山東日照市教育局直屬學(xué)校招聘急需緊缺教師17名公告

2025-03-24 13:45:08 [您的教師考試網(wǎng)]

附件1.2025年日照市教育局直屬學(xué)校公開招聘急需緊缺教師崗位匯總表.xls

附件2.2025年日照市教育局直屬學(xué)校公開招聘急需緊缺教師報名登記表.doc

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2025年日照市教育局直屬學(xué)校公開招聘急需緊缺教師有關(guān)事項公告如下：

一、招聘范圍

(一)國內(nèi)普通高等院校和經(jīng)教育部學(xué)歷學(xué)位認證的國(境)外高校畢業(yè)的2025屆碩士及以上研究生;

(二)教育部直屬師范大學(xué)(北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)和西南大學(xué))2025屆公費師范畢業(yè)生;

(三)獲得山東省師范類高校學(xué)生(畢業(yè)年級)從業(yè)技能大賽一、二等獎的2025屆本科(含)以上畢業(yè)生(不含山東省屬公費師范生，山東省屬公費師范生按照山東省屬公費師范生就業(yè)政策和師范生所簽三方協(xié)議進行就業(yè))。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

(三)熱愛教育事業(yè)，具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)。

(四)年齡應(yīng)在35周歲以下(1989年3月以后出生)，博士研究生年齡可放寬到40周歲以下(1984年3月以后出生)。

(五)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件。

(六)具有與應(yīng)聘學(xué)科一致的相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證書，其中報考數(shù)字媒體專業(yè)教師崗位暫不具備的須在聘用后兩年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證書，其他崗位暫未取得的須在辦理聘用手續(xù)前取得。普通話標準須達到二級乙等及以上，報考語文教師崗位的須達到二級甲等及以上。

(七)具備招聘崗位所需要的其他條件。

普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生，符合教育部辦公廳《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號)和《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)規(guī)定自2016年12月1日后錄取且2025年畢業(yè)的非全日制研究生，與國(境)內(nèi)普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員的學(xué)歷、學(xué)位證書，應(yīng)于2025年7月31日以前取得。

定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。

現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

三、招聘崗位和計劃

具體招聘崗位、招聘人數(shù)及專業(yè)要求詳見《2025年日照市教育局直屬學(xué)校公開招聘急需緊缺教師崗位匯總表》(附件1)。

四、招聘程序

(一)現(xiàn)場報名和初選

招聘采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格初審的方式進行。

應(yīng)聘人員可根據(jù)招聘行程，就近到招聘現(xiàn)場報名，同時提交個人紙質(zhì)簡歷及有關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件參加現(xiàn)場資格初審，具體行程請及時關(guān)注日照市教育局網(wǎng)站(http://jyj.rizhao.gov.cn/)或微信公眾號“日照教育發(fā)布”查看相關(guān)通知。

招聘單位負責(zé)對應(yīng)聘人員進行現(xiàn)場資格初審。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員須對提供信息的真實性負責(zé)，如有隱瞞情況或提供虛假材料，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。

第一站：山東師范大學(xué)(長清湖校區(qū))

報名地點：山東師范大學(xué)長清湖校區(qū)天頤廣場

報名時間：2025年3月27日上午9:00—11:30

后續(xù)招聘站點請及時關(guān)注日照市教育局網(wǎng)站(http://jyj.rizhao.gov.cn/)或微信公眾號“日照教育發(fā)布”。

(二)考試和資格審查

考試采取面試的方式進行，由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織實施。

通過初審的人數(shù)與招聘計劃的比例超過5:1的崗位，先采取面談初選的方式，按5:1比例確定進入面試范圍人選;比例低于5:1的崗位，按通過資格審查的人數(shù)確定進入面試范圍人選;出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃。

1.面試前資格審查

招聘單位選派專人對進入面試范圍人選的資格條件進行嚴格審查，確定符合招聘條件的人員，并對資格審查結(jié)果負責(zé)。

進入面試范圍人選需按招聘崗位要求，在規(guī)定時間內(nèi)向招聘單位提交《2025年日照市教育局直屬學(xué)校公開招聘急需緊缺教師報名登記表》、本人相關(guān)證明材料，逾期視為自動放棄。相關(guān)證明材料主要包括：

(1)普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須提交有效身份證件、國家承認的學(xué)歷學(xué)位證書或?qū)W校核發(fā)的就業(yè)推薦表。

符合教研廳〔2016〕2號和教研廳函〔2019〕1號規(guī)定自2016年12月1日后錄取且2025年畢業(yè)的非全日制研究生須提交有效身份證件、國家承認的學(xué)歷學(xué)位證書或?qū)W校核發(fā)的就業(yè)推薦表及其他證明材料。

與國(境)內(nèi)普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員須提交有效身份證件、國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書和教育部門認證的學(xué)歷學(xué)位認證材料;已取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書但未獲得教育部門認證材料的，須提交有效身份證件、國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機構(gòu)出具的翻譯資料，并作出8月31日以前可取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證材料的承諾;暫未取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書的，須提交有效身份證件、規(guī)定時間內(nèi)可取得學(xué)歷學(xué)位證書和學(xué)歷學(xué)位認證材料的承諾書。

(2)教師資格證書或教師資格考試合格證明，暫未取得的須作出按期取得的承諾。

(3)符合招聘崗位條件要求的普通話證書、獲獎證書等材料。

面試前資格審查具體事宜另行通知。

2.考試

考試采取面試的方式進行。面試采用試講和答辯的形式，主要考察應(yīng)聘對象的基本素質(zhì)和綜合能力。試講內(nèi)容為所報學(xué)科相應(yīng)教材。面試成績由考官當場評判，當場公布。

面試采用百分制計算面試成績，成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績即為考試總成績。面試設(shè)定最低合格分數(shù)線，達到合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)面試成績并列的，可采取加試的方式確定。

面試具體事宜另行通知。

五、考察和體檢

根據(jù)考試總成績，由高分到低分按崗位招聘計劃1:1的比例，確定進入考察體檢范圍人選并面向社會公布。對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，由招聘單位提出遞補意見，按考試總成績依次等額遞補。

招聘單位成立考察工作小組，具體負責(zé)考察工作，體檢工作由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織。

考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應(yīng)當回避的情形，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審。同時，按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對考察對象的檔案進行嚴格審核。招聘單位根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務(wù)員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

六、公示聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由招聘單位主管部門統(tǒng)一面向社會公示，公示后不再遞補，公示期為5個工作日。公示期間有異議的，招聘單位主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位提出聘用意見，按照程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。

聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

咨詢電話：0633—8772602、0633—8771906

日照市教育局

2025年3月

原文標題：2025年日照市教育局直屬學(xué)校公開招聘急需緊缺教師公告

文章來源：http://jyj.rizhao.gov.cn/art/2025/3/21/art_31279_10311244.html

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責(zé)任編輯：zhangxin29