2024年江蘇常州經開區(qū)社會事業(yè)局下屬學校教師招聘54名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2023-12-25 16:34 江蘇教師招聘 [您的教師考試網]

(三)網上打印準考證

報考人員于2024年1月16日10：00起在常州市人事考試中心網(czks.czrsj.cn)自行下載、打印準考證。

四、考試辦法

本次公開招聘體育崗位采取筆試、專業(yè)技能測試和面試相結合的辦法;其他崗位采取筆試和面試相結合的辦法。

(一)筆試

1.筆試時間：2024年1月20日(周六)上午8:30—11:00。筆試地點及其他事項以準考證為準。

2.筆試內容：主要圍繞公共知識、專業(yè)知識和專業(yè)能力進行測試。考試無復習提綱，不授權任何機構組織考前培訓。

3.報考人員應攜帶準考證、身份證按規(guī)定的時間到考點參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

4.筆試成績總分為100分，合格線為50分。筆試成績在常州經開區(qū)網站(http://jkq.changzhou.gov.cn/)“通知公告”欄公布，報考人員憑身份證查詢。

(二)資格復審

1.人選確定

在筆試合格人員中，根據報考人員筆試成績從高分到低分按崗位招聘人數與應聘人數1：3的比例確定參加面試人選，若不足1：3比例的，按實際人數確定面試人選。

2.面試(專業(yè)技能測試)前，由常州經開區(qū)社會事業(yè)局對報考人員報名材料原件進行資格復審。資格復審的具體事項將在常州經開區(qū)網站(http://jkq.changzhou.gov.cn/)“通知公告”欄公布另行通知。請上述確定的面試(專業(yè)技能測試)人選以及其他排名較前的人員，在筆試成績公布后保持報名時所留聯(lián)系方式暢通，便于接收資格復審通知或遞補通知。

3.資格復審合格，取得面試(專業(yè)技能測試)資格，參加面試(專業(yè)技能測試)的考生繳納100元測試費用。資格復審不合格，取消面試(專業(yè)技能測試)資格。因資格復審出現面試人選缺額時，在報考同崗位的人員中按上述人選確定規(guī)則從高分到低分一次性遞補。入圍面試(專業(yè)技能測試)人員名單公布后出現缺額不再遞補。

(三)專業(yè)技能測試

1.報考體育崗位的人員須在面試前參加專業(yè)技能測試。

2. 專業(yè)技能測試內容、時間、地點：資格復審后在常州經開區(qū)網站(http://jkq.changzhou.gov.cn/)“通知公告”欄另行公布。

3.專業(yè)技能測試成績總分為100分，合格線為50分。不合格者取消面試資格。

(四)面試

1.面試形式為模擬上課，時間為10分鐘?？忌鷤湔n時間為1小時。

2.面試時間、地點在常州經開區(qū)網站“通知公告”欄另行通知。

3.面試總分為100分，合格線為70分。當場向考生反饋面試成績。

(五)綜合成績計算

各項成績均采用百分制計算，保留兩位小數(第三位小數按四舍五入辦法處理)。有專業(yè)技能測試的崗位按照筆試成績占30%、專業(yè)技能測試成績占30%、面試成績占40%的比例計算綜合成績。其他崗位按照筆試成績占30%、面試成績占70%的比例確定綜合成績。

五、體檢

在面試合格人員中根據綜合成績，按照招聘崗位人數1：1的比例從高分到低分確定體檢人選。如綜合成績相同，按面試成績從高分到低分確定體檢人選。體檢由常州經開區(qū)社會事業(yè)局組織實施，體檢標準參照錄用公務員的通用體檢標準執(zhí)行，體檢費由體檢人選自理。體檢人選如有嚴重酗酒、精神病史或者濫用精神類藥物史等不適宜擔任教師情形的，應在體檢表中填報，并向體檢醫(yī)生說明，如隱瞞不報，一經發(fā)現，不予錄取或解除人事聘用關系。

六、選崗

體檢合格人員參加選崗。常州經開區(qū)社會事業(yè)局組織體檢合格人員(含懷孕須延遲體檢人員)進行選崗，選崗必須本人參加，不得由他人代替。選崗時，現場根據所報崗位，按綜合成績從高分到低分依次限選所報學科的一個崗位，當場確定，不得變更。未按規(guī)定時間參加選崗的，視為自動放棄聘用資格。

七、考察

招聘單位應當按有關規(guī)定制定考察工作方案，明確考察的內容、方法等，對體檢合格人員組織考察，常州經開區(qū)社會事業(yè)局負責監(jiān)督。

八、公示和聘用

根據考試、體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在招聘公告發(fā)布網站上公示7個工作日。

對公示無異議人員，招聘單位為其辦理相關手續(xù)，簽訂3年以上聘用合同，并約定試用期(初次就業(yè)的試用期為12個月，其他人員試用期為6個月)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員除依法依規(guī)解除聘用合同外，應在招聘單位最低服務3年(含試用期)，服務期內不得調動到其他單位;服務期滿，原則上不得調動到教育系統(tǒng)外單位。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位出現空缺的，在該崗位的面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。如綜合成績相同，按面試成績從高分到低分確定遞補人選。聘用審批完畢后不再進行遞補。

本次招聘實行失信懲戒。報考人員提供虛假報考申請材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格經查實的，或者無正當理由違約的，或者擬聘用公示后無正當理由放棄聘用資格的，將根據相關規(guī)定納入常州市教育系統(tǒng)失信懲戒名單，失信懲戒期3年，常州市教育局可以在失信懲戒期內取消其再次報考常州市教育系統(tǒng)的資格。

九、招聘咨詢與監(jiān)督

招聘政策、網絡報名咨詢電話：0519—89863197(9:00-17:00)

招聘工作監(jiān)督電話：0519—89863229(9:00-17:00)

招聘工作舉報信箱：czsyzpjb@changzhou.gov.cn

十、本公告由常州經開區(qū)社會事業(yè)局負責解釋

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