2023年寧夏理工學(xué)院自主公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作3名人員公告

http://ningxia.hteacher.net 2023-06-01 20:27 寧夏教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升辦學(xué)水平，根據(jù)《自治區(qū)黨委組織部人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好全區(qū)事業(yè)單位自主公開(kāi)招聘工作的通知》（寧人社函〔2020〕65號(hào)）規(guī)定，現(xiàn)就寧夏理工學(xué)院2023年自主公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則；

（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t；

（三）堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)匹配、人崗相適原則。

二、招聘計(jì)劃

本次共招聘碩士研究生1名，博士研究生（非在職人員）2名，招聘崗位、資格條件及有關(guān)事項(xiàng)詳見(jiàn)《寧夏理工學(xué)院2023年自主公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）具有以下資格條件的人員可以應(yīng)聘：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好職業(yè)道德，能夠履行事業(yè)單位工作人員義務(wù)；

4.具備崗位要求的工作能力和身體條件，服從組織安排；

5.招聘碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的崗位年齡在40周歲以下（1982年6月1日以后出生），招聘博士研究生（非在職人員）學(xué)歷學(xué)位的崗位年齡在45周歲以下（1977年6月1日以后出生）；

6.符合《寧夏理工學(xué)院2023年自主公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表》（附件1）中招聘崗位要求的資格條件；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）具有下列情形的人員不得應(yīng)聘：

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分及被辭退或開(kāi)除公職的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

5.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)目前仍在記錄期的；

6.單位定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿或正在定向培養(yǎng)學(xué)習(xí)的；

7.現(xiàn)役軍人；

8.普通高校在讀的全日制非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生；

9.應(yīng)聘者不得報(bào)考《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位；

10.寧夏區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員，已招聘的特崗教師，公告發(fā)布之日后辭職、辭退、解除或終止聘用合同的區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員；

11.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、招聘方式

本次對(duì)招聘碩士研究生的崗位采取面試的方式招聘。對(duì)招聘博士研究生（非在職人員）的崗位原則上采取直接考察的方式招聘，若崗位資格復(fù)審合格人數(shù)與招聘名額的比例超過(guò)1:1則增加面試。

五、招聘程序

（一）發(fā)布公告

招聘公告在寧夏人事考試中心網(wǎng)（https://www.nxpta.com/）、寧夏公共招聘網(wǎng)（http://www.nxjob.cn/）、石嘴山市人民政府網(wǎng)（http://www.shizuishan.gov.cn/）、寧夏理工學(xué)院官網(wǎng)(http://www.nxist.com)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

（二）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名：

（1）報(bào)名時(shí)間為 6月8日8:30至6月15日18:00（以收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)），應(yīng)聘者須在規(guī)定時(shí)間完成報(bào)名。

（2）報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。

應(yīng)聘者在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)將本人有效期內(nèi)居民身份證、各學(xué)習(xí)階段取得的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、成績(jī)單等與專(zhuān)業(yè)相關(guān)的證明材料掃描件，學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)（含有效期限內(nèi)的二維碼）和《寧夏理工學(xué)院2023年自主公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（附件2）Word版（一寸免冠近期彩色照片直接插入表內(nèi)）等材料壓縮成文件名為“崗位名稱(chēng)+姓名”的壓縮包，發(fā)送至電子郵箱nxlgxyrsc@yeah.net。

對(duì)國(guó)內(nèi)2023年應(yīng)屆畢業(yè)生不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證的，可先提供具有學(xué)校簽章的就業(yè)推薦表或相關(guān)證明以及教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告，就業(yè)推薦表、相關(guān)證明須與畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)一致；就業(yè)推薦表、相關(guān)證明與畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)不一致的，以畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)為準(zhǔn)。國(guó)內(nèi)2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)截止時(shí)間為2023年7月31日。

海外留學(xué)歸國(guó)人員報(bào)名時(shí)須提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

2.資格初審：寧夏理工學(xué)院將對(duì)應(yīng)聘人員所提供的資料進(jìn)行初審，資格初審一般在應(yīng)聘者提交報(bào)名申請(qǐng)1個(gè)工作日內(nèi)審核完畢，并通過(guò)電子郵箱或電話聯(lián)系等方式通知資格初審是否通過(guò)。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，可以改報(bào)其他崗位。未通過(guò)資格初審且沒(méi)有改報(bào)其他崗位的應(yīng)聘人員視為放棄，應(yīng)聘者通過(guò)資格初審后，報(bào)名結(jié)果即被正式確認(rèn)。

3.資格復(fù)審

（1）對(duì)應(yīng)聘者的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合應(yīng)聘條件的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

（2）資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式進(jìn)行，由寧夏理工學(xué)院負(fù)責(zé)。對(duì)應(yīng)聘者報(bào)名相關(guān)證件及材料進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審合格的應(yīng)聘者取得面試資格。

（3）資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)等內(nèi)容將通過(guò)寧夏理工學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布資格復(fù)審公告，并通過(guò)打電話、發(fā)信息等方式通知應(yīng)聘者。

（4）資格復(fù)審合格的面試人員名單在寧夏理工學(xué)院官網(wǎng)上公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。

（5）在資格復(fù)審階段，經(jīng)復(fù)審不符合資格條件或自愿放棄的取消應(yīng)聘資格。

（三）考試

1.面試由寧夏理工學(xué)院在石嘴山市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下依法依規(guī)自主組織實(shí)施。

2.碩士研究生崗位面試開(kāi)考比例（資格復(fù)審合格人數(shù)與招聘人數(shù)之比）為3：1。降低面試開(kāi)考比例、減少招聘計(jì)劃或者取消招聘崗位的，經(jīng)寧夏理工學(xué)院自主公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，在寧夏理工學(xué)院官網(wǎng)進(jìn)行公告。

3.當(dāng)同一崗位報(bào)名且資格審查合格人數(shù)超過(guò)30人時(shí)增加初試環(huán)節(jié)，初試成績(jī)前20名的人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，初試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。具體初試方式、時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)另行公告。

4.面試方式根據(jù)實(shí)際和崗位需要，可采取結(jié)構(gòu)化、半結(jié)構(gòu)化或說(shuō)課試講等方式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的公共綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面內(nèi)容。

5.面試前5個(gè)工作日，通過(guò)寧夏理工學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布面試公告，明確面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)、面試形式等內(nèi)容，并通過(guò)打電話、發(fā)信息等方式通知應(yīng)聘者。

6.面試總分為100分，面試成績(jī)達(dá)不到60分的，取消應(yīng)聘資格。

7.面試成績(jī)即為最終考試成績(jī)。同一崗位出現(xiàn)應(yīng)聘者考試成績(jī)相同時(shí)，經(jīng)寧夏理工學(xué)院自主公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后組織加試。

8.考試成績(jī)按照四舍五入原則，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

9.面試成績(jī)于面試結(jié)束后當(dāng)日在寧夏理工學(xué)院官網(wǎng)公布。

（四）體檢

1.根據(jù)最終考試成績(jī)結(jié)果排名，按照擬招聘崗位人數(shù)和面試合格人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。

2.體檢工作由寧夏理工學(xué)院按照規(guī)定負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

3.體檢在縣級(jí)以上綜合公立醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。

4.應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成全部體檢項(xiàng)目。體檢合格者確定為考察人選。未按要求完成體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。懷孕考生體檢按照自治區(qū)相關(guān)政策執(zhí)行。

5.招聘單位或應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，經(jīng)寧夏理工學(xué)院自主公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可以申請(qǐng)復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

6.體檢費(fèi)由應(yīng)聘者承擔(dān)，應(yīng)聘者申請(qǐng)復(fù)檢的承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

（五）考察

1.考察工作由寧夏理工學(xué)院負(fù)責(zé)。

2.考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對(duì)應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)審。

3.考察中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在本公告中所列不得應(yīng)聘相關(guān)情形的；不具備招聘崗位所需資格條件的；政治品德、道德素質(zhì)方面有不良記錄的；其他不宜進(jìn)入事業(yè)單位工作情形的，經(jīng)寧夏理工學(xué)院自主公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后，取消應(yīng)聘資格。

（六）公示及聘用

1.往屆畢業(yè)生考察合格后進(jìn)行公示、辦理聘用手續(xù)；應(yīng)屆畢業(yè)生先進(jìn)行考察，待取得畢業(yè)證、學(xué)位證后再進(jìn)行后續(xù)招聘程序。根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，由寧夏理工學(xué)院自主公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人員名單，在寧夏理工學(xué)院官網(wǎng)及石嘴山市人民政府網(wǎng)站上公示不少于5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的擬聘用人員，寧夏理工學(xué)院報(bào)石嘴山市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。

對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題經(jīng)查證屬實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20個(gè)工作日內(nèi)）不報(bào)到的，取消聘用資格。

2.寧夏理工學(xué)院與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

3.聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用資格。

六、關(guān)于崗位遞補(bǔ)

（一）遞補(bǔ)情形

1.在體檢、考察、公示及聘用階段因應(yīng)聘者自愿放棄或因體檢、考察不合格出現(xiàn)的空缺崗位，從報(bào)考同一崗位且最終考試成績(jī)達(dá)到60分以上的應(yīng)聘者中，按相關(guān)規(guī)定依次遞補(bǔ)。

2.體檢、考察、公示及聘用階段因反映有影響聘用問(wèn)題或不符合聘用條件，核實(shí)后取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺崗位，從報(bào)考同一崗位且最終考試成績(jī)達(dá)到60分以上的應(yīng)聘者中，按相關(guān)規(guī)定依次遞補(bǔ)。

（二）不遞補(bǔ)情形

石嘴山市人力資源和社會(huì)保障局聘用批復(fù)文件印發(fā)之日起，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

七、其他事項(xiàng)

（一）凡涉及本次招聘工作的重大事項(xiàng)或本公告未盡事宜，由寧夏理工學(xué)院自主公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

（二）招聘工作根據(jù)需要如對(duì)工作安排作出調(diào)整的，將及時(shí)在寧夏理工學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布補(bǔ)充公告或通知，請(qǐng)廣大應(yīng)聘者予以關(guān)注、理解、支持和配合。

（三）自主公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。