2023年柳州市柳北區(qū)招聘(自主招聘)教師48名公告

http://guangxi.hteacher.net 2023-02-23 10:12 廣西教師招聘 [您的教師考試網]

2023年柳州市柳北區(qū)公開招聘(自主招聘)教師工作簡章

為滿足柳北區(qū)教育事業(yè)發(fā)展，加快引進緊缺人才，根據(jù)《關于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法>的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)，柳州市柳北區(qū)參加2023年3月4日(星期六)舉辦的2023屆廣西綜合性高校畢業(yè)生就業(yè)雙選會暨廣西“少數(shù)民族高層次骨干人才計劃”畢業(yè)研究生就業(yè)雙選會。為保證招聘工作順利完成，特制定本簡章(以下簡稱《簡章》)，具體工作如下：

一、招聘崗位

本次招聘崗位36個，合計招聘48人。具體崗位和崗位資格條件按照《2023年柳州市柳北區(qū)公開招聘(自主招聘)教師崗位資格條件表》(附件1)相關要求執(zhí)行(以下簡稱《崗位表》)。

二、招聘對象的基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,思想政治素質好，遵紀守法。

(二)報考年齡：18周歲至35周歲。

(三)招聘對象：2022、2023年普通高校畢業(yè)生。

(四)具有符合報考崗位要求的資格條件。

(五)態(tài)度端正，具有較強的事業(yè)心和責任感。

(六)具有履行崗位職責所需的專業(yè)能力或技能;具有良好的語言溝通能力、組織協(xié)調能力、表達能力及團隊合作精神。

(七)具有正常履行職責的身體條件。

(八)其他說明。

1.報考人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

2.具有下列情形之一的人員，不得報考：

(1)現(xiàn)役軍人;

(2)非2023年畢業(yè)的在讀普通高校學生(在讀的普通高校專升本人員、研究生不能以原已取得的學歷、學位證書報考);

(3)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

(4)在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員;

(5)有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的

人員;

(6)獲聘在柳城縣、鹿寨縣、融安縣、融水縣、三江縣五個縣下屬事業(yè)單位，城區(qū)、新區(qū)下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位，且在最低服務期限內的在編在崗人員(含聘用教師控制數(shù)人員);通過定向招聘獲聘到事業(yè)單位，且在最低服務期限內的在編在崗人員。

3.時間段要求。本次招聘若無特別標注，則崗位要求的資格、證書等均須在2023年7月31日前取得。年齡、工作年限、服務年限、處分年限等所涉及時間段的計算以2023年2月23日為截止日期，年齡按周歲計算，年限按足年足月累計。

三、招聘程序

(一)報名。

1.報名形式：采取網絡報名和現(xiàn)場報名進行。

(1)網絡報名。

報名時間：2023年2月23日8:00--3月3日16:30。

考生自行投遞電子版材料至招聘學校郵箱(以電子郵件到達郵箱時間為準)。

網絡報名所需材料：

①《2023年柳州市柳北區(qū)公開招聘(自主招聘)教師報名表》;

②二代居民身份證;

③2022年普通高校畢業(yè)生需提供學歷證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網認證下載);2023年普通高校畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表(附成績單)、電子注冊備案表以及由所在院系開具的學歷、學位、教師資格證的證明材料;

④教師資格證、普通話證書(2023年普通高校畢業(yè)生如已經獲得教師資格證、普通話證的同時提供以上證件)。

以上材料的掃描件請在報名時間內以“報考單位全稱+姓名”為格式命名后發(fā)送至招聘單位電子郵箱，不按規(guī)定時間提交報考材料或者命名格式不正確的視為無效報名，電子郵箱詳見《崗位表》。

(2)現(xiàn)場報名。

報名時間：2023年3月4日(星期六)9:00--12:00。地點：廣西民族大學思源湖校區(qū)(南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學西路158號)。

現(xiàn)場報名所需材料:

①《2023年柳州市柳北區(qū)公開招聘(自主招聘)教師報名表》;

②二代居民身份證;

③2022年普通高校畢業(yè)生需提供學歷證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網認證下載);2023年普通高校畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表(附成績單)、電子注冊備案表、以及由所在院系開具的學歷、學位、教師資格證的證明材料;

④教師資格證、普通話證書(2023年畢業(yè)生如已經獲得教師資格證、普通話證的同時提供以上證件)。

現(xiàn)場報名的考生帶以上材料原件及復印件，審核完后退回原件。

2.根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳教育部辦公廳關于做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》(人社廳發(fā)〔2022〕21號)要求，對于在2022年中小學(含幼兒園、中等職業(yè)學校)教師資格考試中受疫情影響的考生(《報名表》中：2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”)，可以參加教師招聘，通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學工作，再參加考試并取得教師資格。被聘用從事輔助性教育教學相關工作的普通高校畢業(yè)生，用人單位在訂立聘用合同時將按規(guī)定約定1年試用期，試用期內未取得相應教師資格的，將依法解除聘用合同，此政策僅用于本次招聘工作。

3.專業(yè)相同舉證。報考人員所學專業(yè)與報考崗位要求的專業(yè)不完全一致的，如符合舉證條件并經審批的，可以報考。舉證手續(xù)須在3月4日12:00之前完成。

4.原為機關、事業(yè)單位在職在編人員(含公辦中小學聘用控制數(shù))的報考人員，須按干部人事管理權限提供同意報考證明或辭職證明(證明須加蓋單位公章)，開具同意報考證明確有困難的，經招聘單位同意，可在面試后10天內提供，未能提供單位出具的同意報考證明或辭職證明的，招聘單位可以按報考人員自動放棄聘用資格處理。

(二)資格審查。

報考人員需持紙質版報考材料到招聘會現(xiàn)場進行資格審查。報考人員只能報考本城區(qū)一個崗位。對于重復報考本城區(qū)其他崗位的，取消其報考資格。資格審查發(fā)現(xiàn)條件不符的，不得參加筆試、面試。資格審核貫穿招聘工作全程，資格條件不符及弄虛作假者，一經發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格。

(三)筆試。

1.筆試時間：2023年3月4日(星期六)。地點：廣西民族大學思源湖校區(qū)(南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學西路158號)。具體時間及地點以筆試通知為準。本次招聘為公開招聘(自主招聘)雙向選擇，接到筆試通知的報考人員參加筆試。

2.筆試主要內容:教育學、教育心理學、教學方法論等崗位應具備的相關理論知識，分值為100分。

3.筆試由柳北區(qū)教育局和柳北區(qū)人力資源和社會保障局聯(lián)合組織。

4.接到筆試通知的考生在筆試當天應佩戴口罩、持考生本人有效身份證原件和筆試通知，核驗身份并上交全部通訊工具后進入考場簽到。

5.招聘崗位計劃與應聘人數(shù)的開考比例原則上不低于1:3，未達到 1:3 開考比例，由招聘單位申請，經主管部門同意，原則上，可按1:2 申請不足比例開考。招聘崗位的報考人數(shù)比例低于1:2的，取消該崗位的招聘計劃。符合以下條件之一的可按照實際報考人數(shù)申請開考：

(1)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位;

(2)2022年度招聘因報考人數(shù)不足開考比例取消招聘，2023年招聘仍不足比例的崗位。

(四)面試。

1.面試時間：2023年3月4日(星期六)。地點：廣西民族大學思源湖校區(qū)(南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學西路158號)。具體時間及地點以面試通知為準。接到面試通知的報考人員參加面試。

2.當天參加面試的考生應佩戴口罩、持考生本人有效身份證原件和面試通知，核驗身份并上交全部通訊工具后進入候考室簽到，等待工作人員向報考人員宣讀考場規(guī)則、面試紀律等，并組織考生抽簽。

3.面試由柳北區(qū)教育局和柳北區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。報考人員面試時不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況、報考崗位等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理，其余按扣3分處理。面試結束后，面試成績于面試當天在考點公告欄公布。

4.面試采取試講的方式進行。

5.根據(jù)報考人員筆試成績，按照崗位計劃招聘人數(shù)與報考人數(shù)1：3的比例，從高分到低分確定面試入圍人選，比例內末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時，同時確定為面試入圍人選。確實不足1:3的，按實際人數(shù)確定面試入圍人選。報考人員筆試有缺考或違紀的，不得確定為面試入圍人選。

6.在規(guī)定時間內，出現(xiàn)未通過資格審核和自愿放棄面試資格的，按照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補面試人員，遞補由招聘單位或其主管部門電話通知報考人員。因報考人員填報的聯(lián)系電話有誤或是長期關機致無法聯(lián)系的，取消遞補資格，由招聘單位或其主管部門直接通知下一名報考人員進行遞補。

7.面試成績滿分為100分，面試成績60分為合格，成績計算四舍五入，保留到小數(shù)點后兩位。面試成績不合格者，不得確定為考核人選。其中，面試時達不到1:3開考比例的，該崗位報考人員面試成績須達到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進入下一程序，考生面試成績都達不到70 分的，取消該崗位的招聘。

8.本次招聘筆試成績不計入總成績，以面試成績從高到低，按照實際招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定擬考核人員。

(五)考核。

面試成績不合格者，不得確定為考核人選。由招聘單位組成考核小組開展考核工作，考核內容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、勤政廉政、違法亂紀等情況，并對考核對象進行報考資格復查?？己瞬缓细窕虿荒馨磿r提供相關資格證書的，取消聘用資格。如有報考人員自愿放棄，招聘單位可提出申請，經主管部門同意，從面試合格人選中按面試成績由高分到低分依次遞補。

(六)體檢。

1.體檢按實際招聘崗位人數(shù)的1:1比例組織。體檢工作由柳北區(qū)教育局組織實施。體檢必須到具備三級甲等資質的綜合醫(yī)院進行。

2.體檢標準參照現(xiàn)行的公務員錄用標準執(zhí)行。體檢費用由報考人員承擔。

3.招聘單位或者體檢對象對體檢結論有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向柳北區(qū)教育局提出復檢申請，經批準后進行復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

4.如體檢中出現(xiàn)身體不合格者或者報考人員自愿放棄的，招聘單位可提出申請，報主管部門同意后，可以從面試合格人選中按成績由高分到低分依次遞補。

(七)簽訂就業(yè)協(xié)議。

以面試成績從高分到低分，按照實際招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定擬考核人員，用人單位與擬聘用人員簽訂《就業(yè)協(xié)議》。

(八)人員聘用。

1.根據(jù)筆試、面試、考核、體檢的結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在柳州市人力資源和社會保障局、柳州市教育局網站公示，公示期為7日。擬聘用人員公示后自動放棄聘用資格或公示有異議經核實不能聘用的，可按程序遞補聘用對象。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，待查實并作出結論后再決定是否聘用。

2.《柳州市事業(yè)單位崗位增補計劃下達通知書》下達后，擬聘用人員在接到通知后的規(guī)定日期內到單位報到上班，逾期不報到上班按自動放棄聘用資格處理。逾期不報到或自動放棄的，不再遞補聘用對象。

四、疫情防控

考生要強化“每個人都是自己健康的第一責任人”意識，考前加強個人防護，科學佩戴口罩，做好手衛(wèi)生。外出時與他人保持安全距離，不去人群密集、通風不良的場所，盡量減少參加聚會、聚餐等聚集性活動?？忌鷧⒓涌荚嚂r應自備醫(yī)用外科口罩或N95口罩，除核驗身份時按要求摘除口罩外，考試期間以及進出考點、考場應全程佩戴口罩。

五、其他事項

(一)嚴格實行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系的，不得被聘在有直接上下級領導關系的崗位。用人單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當主動回避。

(二)嚴肅公開招聘紀律，對于在公開招聘考試中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)的相關規(guī)定執(zhí)行。

(三)報考人員因個人原因體檢不合格、考核不合格、無法按要求取得學歷證、學位證等相關崗位資格條件的，不予聘用。

(四)擬聘用人員如因個人原因自動放棄聘用的，應提交《關于自動放棄聘用的聲明》，并親筆簽名、加蓋手印，附身份證復印件1份。

(五)原則上本次招聘所有的程序須在2023年5月23日前完成。2023年5月24日后(含當日)仍有放棄或者考核、體檢不合格的，不再遞補。報考人員應仔細閱讀本簡章，按要求做好報名事宜，請有工作單位的報考人員妥善處理好與原單位的人事(勞動)關系，以免影響后期的聘用。擬聘用人員因懷孕可以申請延時體檢，相關程序可以在體檢后完成。

(六)本次招聘不收取考試費用，不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

(七)凡涉及本次招聘重大事項或本公告未盡事宜，由柳北區(qū)教育局負責解釋。

(八)聯(lián)系方式。

報名咨詢時間：報名期間工作日8:00-12:00，15:00-18:00。

咨詢電話：請咨詢各招聘單位，詳見附件1。

監(jiān)督電話：柳北區(qū)教育局0772-2539121。

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