http://jiangxi.hteacher.net 2022-07-23 16:17 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
二、面試原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
三、面試時間和地點
1.面試時間:2022年7月30日。
2.面試地點:尋烏二中。
四、面試方式、時間要求及分值
1.面試方式:①報考高中文化學科(語文、數(shù)學、政治、物理、歷史、地理、生物等學科)教師崗位的考生采取說課的方式進行面試,現(xiàn)場抽簽確定說課課題,說課時可將在備課室現(xiàn)場撰寫的說課要點帶入面試室;②報考幼兒教師崗位的考生采取即興說課、簡筆畫、邊彈邊唱、舞蹈的方式進行面試;先進行簡筆畫測試,所需素描紙考點提供,作畫工具自備;再進行即興說課和邊彈邊唱、舞蹈測試。
2.時間要求:①報考高中文化學科教師崗位的考生說課時間為10分鐘,備考時間為30分鐘;②報考幼兒教師崗位的考生即興說課、邊彈邊唱、舞蹈,時間共12分鐘(即興說課6分鐘、邊彈邊唱、舞蹈各3分鐘);另簡筆畫作畫時間為20分鐘。
3.面試分值:總分100分(面試成績保留小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入)。
五、面試內(nèi)容
1.報考高中文化學科教師崗位的考生,面試內(nèi)容為相應(yīng)學科現(xiàn)行教材高一年級教學內(nèi)容。
2.報考幼兒教師崗位的考生,面試內(nèi)容為:即興說課(內(nèi)容為幼兒教育教學方面基礎(chǔ)知識)、簡筆畫、彈琴、唱歌、舞蹈基本功表演(內(nèi)容為現(xiàn)行幼兒園教材)。
六、面試程序
1.面試人員學習面試須知。
2.確定面試人員序號。面試人員于2022年7月30日上午7:30到相應(yīng)候試室報到,抽簽確定面試序號。
3.計分并公布面試成績(考生在休息室等候,并簽字確認成績)。
七、其他
1.資格復審貫穿整個招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)與《江西省2022年中小學教師招聘公告》范圍和條件不符或弄虛作假的,將取消其聘用資格。
2.根據(jù)今年全省中小學教師招聘公告規(guī)定,按比例確定面試人員。面試之后,根據(jù)筆試和面試總成績按崗位從高分到低分確定擬聘人員;若總成績相同,則以面試成績從高分到低分確定擬聘人員;若面試成績相同,則以學歷由高到低、年齡由大到小依次確定擬聘人員。面試達不到省定比例的考生,如面試人數(shù)(面試人數(shù)以經(jīng)資格審查合格人數(shù)為準,下同)與招聘計劃數(shù)形成競爭關(guān)系的(即面試人數(shù)多于計劃招聘人數(shù)),則按筆試、面試總成績從高分到低分確定入闈體檢、考核對象;如面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)不能形成競爭關(guān)系的(即面試人數(shù)等于或少于計劃招聘人數(shù)),該職位所有考生最終面試成績須達到70分及以上,方可入闈體檢、考核環(huán)節(jié);如面試成績在70分以下的(不含70分),即使完不成招聘計劃,也不予聘用。如果同一崗位面試人數(shù)較多,需要2個或2個以上面試考官小組共同完成時,將對參加面試人員按照筆試成績高低順序交叉分組,并對面試成績進行修正。修正公式為:考生面試成績=考生面試得分×(同一職位全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分)。公式中計算平均分時,應(yīng)先排除棄考等因素造成的零分,再去掉2個最高分、2個最低分。僅參加了筆試的考生,不計算考試總成績,不進入體檢、考核環(huán)節(jié)。
3.考生總成績計算:
幼兒園教師崗位筆試和面試成績分別占40%和60%,其它學科教師崗位筆試和面試成績各占50%,折合百分制成績(保留小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。
4.咨詢監(jiān)督舉報電話:0797-2831255。
5.本公告由尋烏縣教師招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。
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1、尋烏縣2022年全省統(tǒng)招教師招聘資格復審、面試、聘用時間安排表 |
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2、尋烏縣2022年全省統(tǒng)招教師資格復審入闈人員名單(含調(diào)劑) |
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3、尋烏縣2022年教師招聘資格復審登記表 |
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4、限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報考崗位考生承諾書 |
尋烏縣教師招聘工作領(lǐng)導小組
2022年7月22日
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責任編輯:欣欣
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