根據(jù)疫情防控工作要求，所有參加面試對象必須提供健康綠碼。凡近14天內(nèi)到中高風險地區(qū)的面試對象，必須提供7日內(nèi)的核酸檢測陰性結果證明。所有參加面試對象帶好口罩，進入面試點時要依次排序掃碼并進行體溫檢測。凡體溫檢測不正常對象要按照面試工作要求，落實必要的防控措施。

2.面試培訓及領取準考證時間：所有入闈面試人員8月23日（星期日）下午15:00持本人有效身份證到實驗中學報告廳參加面試培訓，并領取面試準考證，提前15分鐘入場。

（1）普通中小學（不含音體美）崗位。采取單純說課方式，說課成績即為面試成績。說課成績總分為100分，說課時間為10分鐘，準備時間30分鐘，主要測評面試對象的教育教學能力和對教材的駕馭能力，所有考生說課均要求脫稿。每組評委5人，說課內(nèi)容為東鄉(xiāng)區(qū)中小學學科使用教材或指定教材（具體版本和技能測試內(nèi)容及說明見附件），課題由評委老師現(xiàn)場隨機抽取1個課題。

（2）中小學音、體、美崗位。面試采取說課和技能測試方式進行，總分為100分，其中說課和技能測試各為50分。說課時間為10分鐘，準備時間30分鐘，說課內(nèi)容為東鄉(xiāng)區(qū)中小學學科使用教材或指定教材（具體版本同上，技能測試內(nèi)容及說明見附件）。音體美崗位面試成績按60%比例計入考試總成績。

中小學美術崗位考生同時進行繪畫技能測試，時間為90分鐘。繪畫時須在繪畫紙反面寫清面試序號，不得書寫自己的姓名。結束后，美術崗位考生回候考室等待備課。

音樂崗位考生面試時說課和技能測試一次性完成。

體育崗位考生專業(yè)測試后統(tǒng)一回候試室說課。面試過程中，由工作人員引導進入面試室進行說課或技能測試。

所有面試對象不得向評委泄漏自己的姓名、單位等信息。說課結束后須將說課稿交給工作人員。面試后，考生不得返回候考室（備課室），須由聯(lián)絡員安排在考場外等候公布成績，宣布成績后直接離開考場。

（3）幼兒園幼兒教師崗位。采取技能測試方式，總分100分，其中講故事、即興彈唱（鋼琴彈唱）、舞蹈、繪畫(簡筆畫)各25分?？忌坏脭y帶任何資料和物品進入考場，即興彈唱鋼琴由考點提供，簡筆畫所需的文具由考點提供。

①講故事：現(xiàn)場由評委抽取一個故事內(nèi)容，考生準備5分鐘，完整完成講故事，時間6分鐘以內(nèi)。（評分標準見附件2）；

②即興彈唱：現(xiàn)場由評委抽取一段簡譜的幼兒歌曲進行自彈自唱，樂器為鋼琴，時間5分鐘以內(nèi)。（評分標準見附件3）

③舞蹈：現(xiàn)場抽取一個舞蹈主題，根據(jù)所提供的伴奏音樂即興舞蹈表演，時間每人4分鐘以內(nèi)。舞蹈表演要求統(tǒng)一穿白色舞鞋、黑色舞蹈練功服，服裝上不得有任何標志性文字、圖案，不得佩帶任何頭飾。（評分標準見附件4）；

④繪畫(簡筆畫)：根據(jù)現(xiàn)場所給主題在20分鐘內(nèi)完成一幅簡筆畫。（評分標準見附件5）

2.面試考場管理

面試考場實行封閉管理，其他與面試無關人員一律不得進入考點。面試考生、評委、考點工作人員進入考場前均應關閉手機等通訊工具，并交相關人員統(tǒng)一管理，隔絕與外界聯(lián)系，否則以違紀處理。

3.面試紀律

（1）面試考生缺席、遲到15分鐘及以上、違紀等，其面試成績以零分計算，取消面試資格。

（2）面試考生不得攜帶任何參考書籍進入備課室，否則以違紀論處，其面試成績以零分計算，取消面試資格。

（3）面試考生不能攜帶任何通訊設備進入考點，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)以違紀處理，面試成績以零分計算，取消面試資格。

（4）面試考生在本人面試結束前不得離開考場，否則其面試成績以零分計算，取消面試資格。

1.參加面試的工作人員于8月23日上午9：00在教育7樓會議室進行面試工作培訓會；

2.參加面試的考生于8月23日下午15：00到實驗中學參加面試培訓并領取面試準考證。

(二)面試抽簽

1.工作人員于面試當天上午6∶30之前趕到實驗中學面試考點抽取工作崗位簽，安保人員6:20前必須全部到崗，組織面試考生排隊，發(fā)放物品寄存袋，收集面試考生通訊設備等物品，并集中保管；

2.參加面試的考生于面試當天上午7∶00之前在考點外排隊，憑有效身份證、面試準考證、健康綠碼，經(jīng)工作人員驗收后有序測量體溫，并將手機交工作人員保管方可進入考點，任何人不得擅自提前進入考點內(nèi)。面試考生按各自面試分組排隊，領取物品存放袋等有序進入考點，再到各組候試室，在候試室抽簽確定面試順序，集中封閉候考；

3.有多個崗位且面試內(nèi)容不同的組別，按照職教中心崗位→普高高中崗位→初中崗位→小學崗位→幼兒園崗位的順序進行面試，由工作人員組織面試考生抽取個人面試順序。

(三)備課

1.面試考生按次序由工作人員引領進入各組備課室，按工作人員發(fā)給的教材、備課紙和說課內(nèi)容撰寫說課稿。教材、備課紙由招聘工作小組統(tǒng)一提供，考生不帶任何物品進入備課室。上午各面試組第1號面試考生于7∶30進入備課室，下午各面試組第1號面試考生于12：30進入備課室。備課時間為30分鐘。此后每隔10分鐘，下一序號面試考生進入備課室備課。

2.備課期間不得交談討論，否則以違紀論處，取消面試資格。

(四)面試

1.上午各面試組第1號面試人員于8∶00由備課室工作人員引導，進入面試室進行說課（如因特殊情況時間依次往后推）。說課結束后將說課稿交工作人員統(tǒng)一收回，不得帶離說課室。面試過程中，面試考生不得向評委透露本人信息，否則以舞弊論處，面試成績以零分計算，并取消面試資格。

2.面試(說課)時間控制在10分鐘（含10分鐘）以內(nèi)。面試結束前2分鐘，由監(jiān)察員提醒面試人員時間。面試時間超出10分鐘的，由監(jiān)察員宣布終止。

3.幼兒教師技能測試原則上按講故事、即興彈唱、舞蹈、繪畫的順序依次進行，也可以根據(jù)評委工作安排適當調(diào)整順序。所有考生結束上一環(huán)節(jié)的測試后，重新抽取下一輪測試的順序，再依次進行測試。

4.每個面試組設工作人員4人，其中1名聯(lián)絡員、1名統(tǒng)分員、1名監(jiān)察員、1名傳分人員。

2.評分要求：每個評委對考生面試情況進行綜合評定。每組面試序號前三個考生面試結束后，評委根據(jù)三個考生的面試情況進行綜合評定打分，之后每個考生面試結束，評委當場打分。

2.候分：由統(tǒng)分人員根據(jù)確認的《面試成績登記表》，填寫《面試成績通知單》，經(jīng)統(tǒng)分員、監(jiān)察員核對無誤簽字確認后，交傳分員傳，然后由傳分員將成績當面告知考生?？忌氃凇睹嬖嚦煽兺ㄖ獑巍飞虾灻_認。如考生因某些因素拒絕簽名，則由工作人員簽名，并將有關情況記入《面試成績通知單》。通知面試分數(shù)采取“每個面試組前三位考生面試成績評出后，再依次逐個告知分數(shù)”的形式進行。

（1）中小學教師崗位（不含音樂、體育、美術）考生總成績計算辦法為：考生總成績=筆試成績×（50÷筆試總分）+面試成績×（50÷面試總分）；

（2）音樂、體育、美術及幼兒園教師崗位考生總成績計算辦法為：考生總成績=筆試成績×（40÷筆試總分）+面試成績×（60÷面試總分）。

例如：小學語文教師崗位筆試兩科總分200分，考生實際得分120分；面試滿分為100分，而考生實際得分為80分，則該考生總成績=120×（50÷200）+80×（50÷100）=30+40=70分。

（3）同一崗位分多組面試：如果同一崗位面試人數(shù)較多需要2個或2個以上面試考官小組共同完成時，應對參加面試人員隨機分組，并對面試成績進行修正。修正公式為：考生面試成績=考生面試得分×（同一職位全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分）。公式中計算平均分時，應去掉2個最高分、2個最低分。

2.其他：

（1）根據(jù)《江西省2020年中小學教師招聘調(diào)劑入闈人員名單及面試有關事項公告》、《江西省2020年特崗教師招聘調(diào)劑入闈名單及面試有關事項公告》規(guī)定：對于參加面試人數(shù)達不到規(guī)定比例的崗位，招聘單位可以根據(jù)考生的面試成績決定是否調(diào)減該崗位的招聘人數(shù)或取消招聘。

對部分達不到規(guī)定比例的學科崗位面試設定面試成績合格分數(shù)線，合格分數(shù)線定為75分，如招聘崗位面試合格線以上（含合格線，下同）人數(shù)大于（等于）該招聘崗位計劃數(shù)，按該招聘崗位計劃數(shù)招聘；如合格線以上人數(shù)小于該崗位計劃數(shù)，則按該崗位合格線以上實有人數(shù)招聘，未招滿的崗位計劃相應調(diào)減或取消。未達到面試合格線的人員不予招聘。

（2）面試工作由區(qū)教育局、區(qū)人力資源和社會保障局組織實施，區(qū)監(jiān)察委全程監(jiān)督。

2．區(qū)教育局負責聯(lián)系相關醫(yī)療衛(wèi)生機構，參照江西省教師資格認定體檢標準，負責組織實施體檢。

3．所有公示入闈人員參加體檢，體檢如有不合格的，按總成績從高到低依序遞補進行體檢，體檢時間、地點詳見以后發(fā)布的體檢公告。

4．體檢費用考生自理。

2.特崗人員按從高分到低分依次選崗預錄招聘人員，如因工作需要調(diào)整崗位的要服從分配，有自動放棄或不服從分配者按棄權論處，不足名額則按成績排序依次替補。入闈人員與區(qū)教育局簽訂3年聘任協(xié)議，納入所在學校在職在編教師統(tǒng)一管理范圍，享受當?shù)毓k教師工資、津貼、職稱評聘、評優(yōu)評先等各項政策同等待遇。3年聘期結束后，對考核合格，自愿留在本地學校的特崗教師，經(jīng)審核，辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù)，工資發(fā)放納入當?shù)刎斦摀秶?。其他待遇按《江西?020年“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”教師招聘公告》執(zhí)行。

咨詢、投訴舉報電話：

0794-4232108（教育局）、

0794-7096001 （人社局）、

0794-4232724（紀委、監(jiān)察委）、

07944232329（衛(wèi)計委）。

本《公告》未盡事宜由區(qū)公開招聘教師工作領導小組辦公室負責解釋。

撫州市東鄉(xiāng)區(qū)公開招聘教師工作領導

                              小組辦公室

2020年8月17日

各學科面試教材范圍

各學科面試教材版本以東鄉(xiāng)區(qū)公辦中小學使用學科教材或指定教材。具體如下：

小學語文、數(shù)學、英語、道德與法制、音樂、美術、信息技術為小學五年級（上冊）教材內(nèi)容；

小學、初中體育為初二年級（全冊）《體育與健康》教材內(nèi)容；

初中語文、數(shù)學、政治、英語、物理、生物、歷史、地理、音樂、美術、信息技術（綜合實踐）為初二年級（上冊）教材內(nèi)容；

初中化學為初三年級全冊教材內(nèi)容；

普通高中各學科、職教中心語文、數(shù)學、英語、思政、音樂、美術為普通高中高一年級（必修一）教材內(nèi)容；

職教中心信息技術為職業(yè)教育《計算機應用基礎（Windows7+Office2010 ）”高等教育出版社）教材內(nèi)容；

職教中心心理學無教材（由評委隨機抽取案例，考生進行案例分析、試講）。

中小學音體美崗位技能測試說明

一、技能測試對象 

中小學音樂、體育、美術教師崗位考生

二、技能測試內(nèi)容及要求

（一）體育崗位

普通體育崗位：

1.立定跳遠（25分）

采用電子儀器測量，在專業(yè)測試墊上進行，考生應在規(guī)定的標志線后起跳。動作規(guī)格：雙腳站在起跳線后起跳，身體任何部位不得碰線，原地雙腳起跳，動作完成后向前走出測試場地。測試時應穿常規(guī)運動鞋進行測試。測驗方法：考生徒手試跳三次，每次電子儀器自動記錄成績，以三次試跳中最佳成績?yōu)樽罱K成績。

2.投擲鉛球（25分）

鉛球投擲要求：男子組為5kg、女子組為4kg。

考生可采用原地側向或背向姿勢，不得做滑步或旋轉的助跑動作，原地站在投擲圈內(nèi)，從靜止開始，用單手將鉛球由肩上推出，鉛球出手后，身體各部位不得觸及投擲圈前半部圈外地面和抵趾板上沿，鉛球落地后考生須從投擲圈后半部退出場地。考生按順序試推三次，取最佳有效成績?yōu)楸卷椖康臏y試成績，測量成績的最小單位為1厘米。如測量成績在評分表的兩個相鄰分值之間，則取其中較小的分值評分。注意事項（考生可以在手上涂抹鎂粉，但不可以將兩個或兩個以上的手指纏在一起，不可在足底涂防滑物質(zhì)）。

體育籃球專業(yè)崗位：半場往返運球投籃（50分）

考生從球場右側邊線中點原地開始（不能助跑，腳離地面開表），面向球籃運球（左右手不限，下同）上籃，單邊運球時，球擊打地面要有兩次以上，整個過程球擊打地面至少八次。投中藍后（投籃方法不限，下同），繼續(xù)運球至左側邊線中點（必須踏線，未到踏線技評扣1分）然后折轉繼續(xù)運球上籃，投中后運球回到原始起點完畢。運球上籃（投籃）時，球擊打地面單邊不足兩次，并帶有明顯抱球跑或拋球等違規(guī)動作，每次違規(guī)計時加0.5秒。如上籃（投籃）不進時需補籃，直至進球為止，如露進球未補籃仍繼續(xù)完成測試，則此次成績?yōu)?分，每名考生考兩次，取最佳一次成績，技評分綜合兩次進行評定。（計時精確到小數(shù)點后一位，如：13.11秒 按13.2秒計分以此類推）。

體育足球專業(yè)崗位：20米運球繞桿射門（50分）

考試場地設置：在罰球區(qū)線中點處，畫一條20米長的垂線，距離罰球區(qū)線之遠端為起點，距離罰球線2米處起，沿20米垂線插置標志桿8根，桿間距為2米。第8根標志桿距起點4米，標志桿固定垂直于地面上，以受試者不碰倒為宜，

考試方法：考生從起點開始運球，球前端部分過起點線電計時開始，運球逐個繞過標志桿后完成射門，當球前端越過最遠端的標志桿水平線電計時結束，運球漏桿無成績。（特別提醒：測試中“一桿一跳躍”的過桿方法是錯誤的技術動作，采用“一桿一跳躍”的過桿方法的考生按零分計算成績） 每名考生兩次測試機會，取最佳成績記錄，技評分綜合兩次進行評定。

（二）音樂崗位

普通音樂崗位：

1.視唱（25分）：隨機抽取一首歌曲獨唱，測試時間不超過3分鐘。

2.即興鋼琴伴奏（25分）：現(xiàn)場由評委抽取一段曲目（小學為簡譜少兒歌曲、初高中為其它歌曲）進行鋼琴伴奏雙手彈奏，準備時間10分鐘，測試時間5分鐘以內(nèi)。（評分標準見附件）

音樂舞蹈崗位：

1.視唱（15分）：隨機抽取一首歌曲獨唱，測試時間不超過3分鐘。

2.舞蹈專業(yè)（35分）：現(xiàn)場抽取一個舞蹈主題，根據(jù)所提供的伴奏音樂即興舞蹈表演，時間每人4分鐘以內(nèi)。舞蹈表演要求統(tǒng)一穿白色舞鞋、黑色舞蹈練功服，服裝上不得有任何標志性文字、圖案，不得佩帶任何頭飾。（評分標準見附件）；

（三）美術崗位

測試內(nèi)容為2個物體組合的靜物素描。考場提供素描紙和筆，作畫所需的其他用具由考生自備，測試時間90分鐘。

三、技能測試程序

（一）體育：先進行專業(yè)測試，再統(tǒng)一轉到說課場地說課。

（二）美術：先統(tǒng)一安排專業(yè)測試，后逐個說課。

（三）音樂：逐個備課、說課、技能測試。