2020齊齊哈爾克山縣幼兒園專業(yè)課教師招聘15名公告

http://heilongjiang.hteacher.net 2020-07-20 17:38 黑龍江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

2、面試

面試采取試講的方式進行，主要考察應聘人員的學科知識、教學設計與實施及教學基本技能。采取仿真課堂的形式，面對評委講課，講課時無師生對話和答疑。試講題目由面試評委組命題，教師招聘工作領導小組抽簽決定。試講時只提供黑板和粉筆，考生準備時間為30分鐘，試講時間為10分鐘。其中幼兒園教師在試講過程中需體現(xiàn)少兒舞蹈、簡筆畫、電子鋼琴(電子琴)演奏中任意兩項，如試講內容中不涉及以上任意兩項，在試講結束后，可向評委展示，展示時間計算在試講時間之內。

面試評委組由7名考官組成。考生采取兩輪抽簽形式，當場確定面試順序號依次進入考場進行面試。面試計分采取去掉一個最高分和一個最低分，取平均分值(保留兩位小數(shù))的辦法，面試成績當場公布，面試成績低于60分不得聘用。

筆試、面試結束后，總成績將在克山縣人民政府網(wǎng)站公示3個工作日，同時根據(jù)考生總成績由高分到低分的順序，按招聘崗位1：1的比例確定進入考核和體檢的人選。若總成績出現(xiàn)并列，符合黑政辦發(fā)〔2013〕42號文件相關加分政策的考生優(yōu)先聘用，否則以筆試成績高者優(yōu)先聘用，若筆試成績相同，則進行筆試加試。

五、考核與體檢

考核、體檢工作由縣人社局、教育局共同組織。

考核時主要復審考生的報考條件，從思想、工作、學習、生活等各方面對考核對象進行全面考察，側重了解考核對象近兩年來的政治思想、道德品質，業(yè)務能力等方面的表現(xiàn)。經(jīng)考核不合格者取消聘用資格，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

體檢由縣人社局指定醫(yī)院，組織應聘人員統(tǒng)一進行(體檢費用自理)，體檢項目和標準參照《關于認真做好對申請教師資格人員身體健康檢查工作的通知》(黑教師辦〔2004〕44號)以及《關于調整申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的通知》(教資字〔2010〕15號)文件的有關要求確定。體檢不合格者取消聘用資格，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

六、公示和聘用

根據(jù)考試、考核和體檢結果，確定正式聘用人員名單，并在克山縣人民政府網(wǎng)站公示7個工作日。公示期結束后報市人力資源和社會保障局備案，如有崗位空缺不再進行遞補。公示期滿無異議者，按要求到崗上班，并與用人單位簽訂聘用合同。

應聘人員最低服務期限為5年，用人單位在辦理聘用手續(xù)時，明確違約責任和相關要求。在最低服務期限內，其他單位不得以借調、幫助工作等方式將其借出或調走。

七、試用期

試用期為6個月(初次就業(yè)的試用期為12個月)，其中未取得教師資格證書的高校畢業(yè)生須在試用期內參加考試并取得相應層次、相應學科的教師資格證書，否則試用期滿后解除聘用合同。試用期滿組織相關人員對新聘用人員的思想政治素質、道德品質及遵守法律法規(guī)和業(yè)務能力等方面進行考核，考核合格的予以轉正落編，不合格的取消聘用資格。

八、相關待遇

試用期工資待遇參照相應學歷事業(yè)單位見習期人員工資標準;試用期滿考核合格的，納入所招錄學校的事業(yè)編制，享受在編在崗教師同等待遇。

九、考試紀律

報考人員必須遵守招考的有關要求，服從招聘主管部門的安排。對在招聘過程中被認定違紀違規(guī)的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)執(zhí)行，由招聘主管部門對其進行處理。

未盡事宜以《克山縣2020年公開招聘幼兒園和職業(yè)教育專業(yè)課教師實施方案》為準。本公告由克山縣公開招聘教師工作領導小組負責解釋，具體事項經(jīng)克山縣公開招聘教師工作領導小組研究后決定。