2020濰坊濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)幼兒園控制總量備案教師招聘50名公告

http://shandong.hteacher.net 2020-06-16 16:55 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

為優(yōu)化師資隊伍結構，提升教育教學質量，按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)等規(guī)定，2020年濰坊濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)面向社會公開招聘50名幼兒園控制總量備案教師。(招聘崗位要求詳見附件1)?，F(xiàn)公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。

(三)本科及以上學歷,應屆畢業(yè)生應聘，須于2020年7月31日前取得相應學歷。

(四)應聘人員應在35周歲以下(1985年6月1日及以后出生)。

(五)身體健康、符合招聘崗位聘用體檢標準。

(六)海外留學人員獲得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學歷認證后，可報考招聘同等學歷層次普通高校畢業(yè)生的崗位。

(七)教師資格證情況說明。對今年因受疫情影響導致教師資格證書暫時無法取得的，考生可以作出個人承諾，先報名參加考試，聘用后須在一年內(nèi)取得相應教師資格證書。在試用期內(nèi)未取得相應教師資格證書的，按人社部發(fā)〔2020〕24號文件規(guī)定執(zhí)行。

(八)符合招聘崗位要求的其他條件。在職人員應聘的，還需在資格審查時提交有用人權限的單位出具的同意應聘證明。

定向、委培應屆畢業(yè)生應聘，須征得定向、委培單位同意。在讀普通高校非應屆畢業(yè)生不能應聘，也不能用已取得的學歷作為條件應聘;現(xiàn)役軍人不能應聘;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。

二、報名、資格審查及繳費

1.現(xiàn)場報名

報名時間：2020年6月28日—7月02日，上午9:00-11:00下午13:30-16:00。

報名地點：山東省濰坊市濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)中海東路與政和街交叉口未來大廈為民服務中心(北門進入)61-63窗口。

每人限報一個崗位，現(xiàn)場到叫號機取號報名，現(xiàn)場資格審查通過，報名信息不能更改。報名人員須服從為民服務大廳疫情防控要求(無山東省綠色健康碼及身體異常人員禁止進入)，在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

2.現(xiàn)場資格審查

公開招聘教師的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需按招聘崗位要求，向相應的招聘單位主管機關或其指定的部門、單位提交本人相關證明材料。相關證明材料主要包括：《濰坊濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)幼兒園控制總量備案教師招聘報名登記表》1份(見附件)、教師資格證(已經(jīng)取得考生提供，未取得的入職前簽訂承諾書)、普通話證書;普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，提交身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、應屆畢業(yè)生能夠正常畢業(yè);其他人員應聘的，提交國家承認的學歷證書(須在2020年7月1日前取得)、身份證;在職人員應聘的，還需提交有用人權限的單位出具的同意應聘證明，對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在體檢和考察時提供。以上材料需準備復印件一套，原件資格審查結束后考生個人帶回。

3.現(xiàn)場繳費

通過現(xiàn)場資格審查的人員，須持《筆試通知書》(現(xiàn)場資格審查通過后開具)進行現(xiàn)場繳費(自備現(xiàn)金)，不辦理繳費手續(xù)的，視作放棄?？紕召M的收取標準為每人每科40元。

擬享受減免考務費的應聘人員，不實行現(xiàn)場繳費，在招聘單位審核通過后，攜帶相關證明材料和身份證的原件復印件現(xiàn)場辦理減免考務費審核確認手續(xù)。減免考務費的證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村絕對貧困家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人社廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務卡》。

對最終報名確定的應聘人數(shù)達不到計劃聘用人數(shù)比例的招聘崗位，計劃聘用l人的，取消聘用計劃;計劃聘用2人及以上的，按崗位要求的比例相應核減聘用計劃。對招聘崗位為高層次緊缺專業(yè)人才的，經(jīng)招聘主管機關同意可適當降低開考比例。被取消招聘崗位的報考人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位。

三、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試。均采用百分制計算成績。

1.筆試

筆試為教育類(崗位性質：G)，筆試內(nèi)容為公共基礎知識和幼兒教師應具備的基本專業(yè)知識兩部分，分別占整個試題分數(shù)的30%和70%。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

筆試具體時間、地點另行公布。報考人員登陸濰坊濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站(http://www.wfbinhai.gov.cn)及時關注相關考試信息。

2.面試

面試體現(xiàn)崗位特點和專業(yè)要求，采用專業(yè)測試、試講、答辯及實際操作等多種方式組織。面試嚴格組織程序，執(zhí)行回避制度，面試考官和工作人員凡與應聘人員有規(guī)定的親屬關系、同事關系或其他可能影響招聘公正的，必須實行回避。

面試人選根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1:3比例依次確定，并按規(guī)定程序面向社會公布。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績由考官當場評判，去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。成績在本場面試結束后向應聘人員宣布。實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，以該考生當日參加同一考官組所有考生的平均分數(shù)，確定該崗位專業(yè)測試的最低分數(shù)線。對面試成績未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入考察和體檢。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選?？忌嬖嚦煽兊陀?0分的不能進入考察體檢范圍。

現(xiàn)面試的具體時間、地點另行公布。

面試考務費為70元。

四、考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按不高于1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。招聘單位或者其主管部門成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進行，應側重思想政治表現(xiàn)、道德品質以及業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。

五、公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由市教育局濱海分局統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》、《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》報人事主管部門辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位公開招聘聘用通知書》，憑《事業(yè)單位公開招聘聘用通知書》辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

根據(jù)省政府辦公廳《關于加快學前教育改革發(fā)展的意見》(魯政辦字〔2018〕71號)精神,加快我區(qū)學前教育改革發(fā)展,根據(jù)省編辦、省教育廳《關于公辦幼兒園核編工作有關問題的答復意見》,按照省編辦、省教育廳、省財政廳《關于印發(fā)山東省幼兒園編制標準的通知》(魯編辦發(fā)〔2012〕3號)等規(guī)定，新進入幼兒園的教師，屬于控制總量內(nèi)人員。

六、其他

應聘人員在報考期間，應仔細閱讀本招聘簡章及附件，及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。教師招聘要嚴格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)有關規(guī)定處理。

本次招聘不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次教師公開招聘主管機關無關。

本簡章由市教育局濱海分局負責解釋。

其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0536-5331037

咨詢時間：工作日上午8:30-12:00 下午1:30-5:30

監(jiān)督電話：0536-5605609