2025年貴州貴陽貴安新區(qū)招聘中小學(xué)教師116名公告

2025-07-17 17:36:20 [您的教師考試網(wǎng)]

為進(jìn)一步加強(qiáng)貴安新區(qū)中小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》等相關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定組織開展貴安新區(qū)2025年公開招聘中小學(xué)教師工作。為嚴(yán)明工作紀(jì)律，確保招聘工作公平、公正、公開，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

一、報(bào)考人員報(bào)考前務(wù)必認(rèn)真閱讀并悉知《貴安新區(qū)2025年公開招聘中小學(xué)教師簡章》內(nèi)容，仔細(xì)對照《貴安新區(qū)2025年公開招聘中小學(xué)教師崗位一覽表》中所設(shè)置的報(bào)考資格條件，合理選擇崗位。

二、報(bào)考人員需自覺遵守有關(guān)要求，如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，按照《簡章》規(guī)定提交所需材料，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假、有違公平競爭行為的，一律取消招聘資格，并記入個(gè)人誠信記錄。

三、請報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注貴安新區(qū)管委會官方網(wǎng)站(www.gaxq.gov.cn)上發(fā)布的有關(guān)招聘的公告或通知，網(wǎng)站公布的各項(xiàng)招聘信息，因報(bào)考人員本人未及時(shí)閱知而引起的后果自負(fù)。

四、本公告來源貴安新區(qū)管委會官方網(wǎng)站(www.gaxq.gov.cn)，未經(jīng)允許嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載。

附件1.貴安新區(qū)2025年公開招聘中小學(xué)教師簡章.doc

附件2.貴安新區(qū)2025年公開招聘中小學(xué)教師崗位一覽表.xls

附件3.工作經(jīng)歷（同意報(bào)考）證明示例.docx

附件4.專業(yè)目錄.zip

貴安新區(qū)公開招聘中小學(xué)教師工作專班

2025年7月17日

附件1：

貴安新區(qū)2025年公開招聘中小學(xué)教師

簡章

為進(jìn)一步加強(qiáng)貴安新區(qū)中小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好我省事業(yè)單位公開招聘相關(guān)工作的通知》(黔人社廳通〔2017〕584號)規(guī)定，經(jīng)研究，擬面向社會公開招聘中小學(xué)教師。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定《貴安新區(qū)2025年公開招聘中小學(xué)教師簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)。

一、工作原則

招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結(jié)合、信息公開、過程公開、結(jié)果公開的方法進(jìn)行。招聘工作發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名及資格初審、現(xiàn)場資格復(fù)審、筆試、試教、體檢、考核、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃及崗位

本次共計(jì)劃面向社會公開招聘中小學(xué)教師116名(均為專業(yè)技術(shù)崗位)，詳見《貴安新區(qū)2025年公開招聘中小學(xué)教師崗位一覽表》(以下簡稱：《崗位一覽表》)(附件2)。

三、招聘對象及報(bào)考資格條件

(一)招聘對象

國家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

(二)報(bào)考資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，具有為人民服務(wù)的思想，符合《教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理?xiàng)l件，符合新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)。

2.身體及心理健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件及心理?xiàng)l件。

3.招聘崗位同時(shí)要求學(xué)歷和學(xué)位的，應(yīng)當(dāng)具有與學(xué)歷相對應(yīng)的學(xué)位。

4.具備相應(yīng)學(xué)段及以上學(xué)科教師資格證。高段學(xué)科教師資格證書可報(bào)考向下學(xué)段相應(yīng)學(xué)科(高校教師資格證不可報(bào)考中小學(xué)教師)。

5.年齡在18周歲以上(2007年7月21日及以前出生)、35周歲以下(1989年7月25日及以后出生);具有與報(bào)考崗位相對應(yīng)的碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位或具有報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位相應(yīng)中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員年齡可放寬到40周歲(1984年7月25日及以后出生);具有博士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位或具有報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位相應(yīng)高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員年齡可放寬到45周歲(1979年7月25日及以后出生)。

6.報(bào)名時(shí)有工作單位的，需出具單位同意報(bào)考證明;黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)在崗人員還須提供具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考的證明(中小學(xué)教師須提供縣級及以上教育行政主管部門、組織人社部門同意報(bào)考的證明);現(xiàn)場報(bào)名時(shí)沒有工作單位的，需在《報(bào)名表》“現(xiàn)工作單位”處填寫“無”。

7.留學(xué)歸國人員除滿足以上條件外，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

8.各崗位專業(yè)參照《專業(yè)目錄》設(shè)置，專業(yè)要求為一級學(xué)科的，該一級學(xué)科所包含的二級學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為具體專業(yè)，考生畢業(yè)證書所列專業(yè)名稱應(yīng)與崗位要求的專業(yè)名稱一致�？忌厴I(yè)證書所列專業(yè)名稱與崗位要求的專業(yè)名稱不一致且未列入《專業(yè)目錄》，但所學(xué)專業(yè)與崗位所需專業(yè)主要課程基本一致的，可選擇相近專業(yè)報(bào)考(資格審核時(shí)須提供畢業(yè)證書、經(jīng)院�；蚪虅�(wù)處蓋章的專業(yè)課程成績單，以及專業(yè)相近意見材料)�？忌鶎W(xué)專業(yè)屬于《專業(yè)目錄》內(nèi)的，不得按相近專業(yè)報(bào)考。具備報(bào)考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專業(yè)要求和相應(yīng)資格條件詳見《崗位一覽表》。

9.崗位要求中的工作經(jīng)歷、資格、職稱等計(jì)算時(shí)間，均截至2025年7月25日。在校期間(指入學(xué)至畢業(yè)證書頒發(fā)前)的社會實(shí)踐和其他就業(yè)經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。

(三)以下人員不得報(bào)考

1.2020年度以來曾被貴州省內(nèi)各級機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉)招錄的公務(wù)員(工作人員)(以招錄年度計(jì)算，如2020年報(bào)考公務(wù)員，2021年辦理錄用手續(xù)的，招錄年度為2020年)。

2.尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)(含各類政策規(guī)定的服務(wù)期以及與單位約定的服務(wù)期)的省內(nèi)各級事業(yè)單位工作人員。

3.截止2025年12月31日仍未取得報(bào)名所需畢業(yè)證、學(xué)位證的。

4.有最低服務(wù)年限且服務(wù)期限未滿的。

5.不符合招聘崗位要求相關(guān)條件的。

6.未經(jīng)單位及人事主管部門同意報(bào)考的。

7.曾因犯罪受過刑事處罰的。

8.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。

9.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊、違規(guī)等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。

10.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

11.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的。

12.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定被列為失信聯(lián)合懲戒人員的。

13.2020年以來參加貴陽貴安公開招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員考試時(shí)，進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié)，除不可抗力因素外，因考生本人原因放棄資格的。

14.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

15.受處分期間或未滿影響期限或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

四、招聘實(shí)施步驟

(一)報(bào)名

1.報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。報(bào)名按以下程序進(jìn)行：報(bào)考人員于2025年7月21日09:00至7月25日17:00期間進(jìn)入“https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/1519，通過登錄報(bào)名系統(tǒng)，按提示的報(bào)名程序注冊并進(jìn)行報(bào)名信息確認(rèn)。

2.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡章》并簽署網(wǎng)上報(bào)名誠信報(bào)考承諾書，如實(shí)填寫《報(bào)名表》，所填信息及照片(近期免冠照片)核對無誤后，必須點(diǎn)擊“提交報(bào)名表”。提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核不通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，后果自負(fù)。

報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名表》及誠信承諾書，如實(shí)填寫、提交本人的有關(guān)信息和材料。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，必須如實(shí)填寫個(gè)人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息、材料的，任何階段一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

報(bào)名結(jié)束后，教師招聘辦將“貴安新區(qū)官網(wǎng)”(http://www.gaxq.gov.cn)及時(shí)公布各崗位報(bào)名人數(shù)情況。

(二)網(wǎng)上資格初審

資格初審時(shí)間為2025年7月21日09:00至7月26日12:00，報(bào)考人員請?jiān)谫Y格初審時(shí)間內(nèi)進(jìn)入“https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/1519”，通過登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢是否通過資格初審。

1.資格初審在教師招聘辦統(tǒng)一組織下開展，負(fù)責(zé)資格初審的人員根據(jù)報(bào)考人員填寫的信息，對照《招聘簡章》和招聘崗位所需的資格條件進(jìn)行資格初審，對報(bào)考人員提交的《報(bào)名表》必須在提交后24小時(shí)之內(nèi)審核完畢。經(jīng)審查合格的予以確認(rèn);對審查不合格的說明理由;對照片質(zhì)量不符合要求的提示報(bào)考人員重新上傳照片。通過資格初審的人員，須自行下載并打印留存報(bào)考人員的《報(bào)名表》，供資格復(fù)審和考核等環(huán)節(jié)時(shí)使用。如出現(xiàn)不符合報(bào)考條件的人員通過審核的，在報(bào)名期間由報(bào)考人提出申請，經(jīng)審核符合擬改報(bào)崗位條件的，由教師招聘辦給予改報(bào);報(bào)名結(jié)束后仍未改報(bào)的，視為報(bào)名失敗。

對符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名;對審查不合格的，應(yīng)說明理由。資格初審不合格人員，在報(bào)名期間(2025年7月25日17:00前)可修改報(bào)名信息并重新確認(rèn)。2025年7月25日17:00至7月26日12:00期間，報(bào)考申請未審核的，不得再修改任何報(bào)名信息，審核未通過的，視為報(bào)名失敗。

2.報(bào)考人員提交報(bào)名申請成功后應(yīng)及時(shí)登錄查看審核狀態(tài)，通過資格初審的，不得再報(bào)考其他崗位。如報(bào)考信息(姓名、身份證號)有誤的，須本人向教師招聘辦申請，經(jīng)同意后修改;其他信息有誤且已通過審核的，須在現(xiàn)場資格復(fù)審環(huán)節(jié)由本人出具修改說明。

3.報(bào)名成功的人員，須打印兩份《報(bào)名表》供現(xiàn)場資格復(fù)審等環(huán)節(jié)使用。

4.報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)與崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的崗位，其招聘計(jì)劃數(shù)予以減少或取消。招聘計(jì)劃數(shù)減少的，報(bào)考該崗位的考生所報(bào)崗位不再進(jìn)行調(diào)整;招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)考該崗位的考生本人申請，經(jīng)教師招聘辦同意后，給予改報(bào)其他崗位。改報(bào)時(shí)間為2025年7月26日14:00至17:00，逾期不再受理改報(bào)申請。

教師招聘辦在報(bào)名結(jié)束后對減少、取消招聘崗位計(jì)劃數(shù)的情況，在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”(http://www.gaxq.gov.cn)進(jìn)行公布。

五、現(xiàn)場資格復(fù)審

(一)現(xiàn)場資格復(fù)審在教師招聘辦的指導(dǎo)下開展�，F(xiàn)場資格復(fù)審人員為資格初審合格的人員，現(xiàn)場資格復(fù)審人員名單、地點(diǎn)及其他相關(guān)事宜將在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”上另行通知，請考生及時(shí)關(guān)注，若因未關(guān)注導(dǎo)致未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的，所導(dǎo)致的后果由考生自行負(fù)責(zé)。

資格復(fù)審時(shí)間：

2025年7月29日至31日(早上9:00-12:00，下午14:00-17:00)

資格復(fù)審根據(jù)《招聘簡章》和考生填寫的《報(bào)名表》及提供的相關(guān)資料，對考生是否符合報(bào)考崗位所需的資格條件進(jìn)行復(fù)審。經(jīng)復(fù)審，對符合報(bào)考條件的考生，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員簽署意見，并加蓋合格章;因考生未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審或資格復(fù)審不符合報(bào)考崗位條件的，取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。

通過資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比達(dá)不到3:1的，減少該崗位招聘計(jì)劃數(shù)(例：某崗位招聘計(jì)劃數(shù)為2，通過資格復(fù)審人數(shù)為4或5，則該崗位招聘計(jì)劃數(shù)減少為1，依此類推)，減少后仍達(dá)不到3:1的或崗位無考生通過資格復(fù)審的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

招聘計(jì)劃數(shù)減少的，報(bào)考該崗位的考生所報(bào)崗位不再進(jìn)行調(diào)整;招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)考該崗位并通過資格復(fù)審的考生本人申請，經(jīng)教師招聘辦同意后，給予改報(bào)其他崗位。改報(bào)時(shí)間另行通知，逾期未進(jìn)行改報(bào)的，視為自動放棄，由此造成的后果由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

資格復(fù)審合格人員名單將在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”上進(jìn)行公告。

進(jìn)入資格復(fù)審的考生須關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告，如因未閱讀公告導(dǎo)致未參加復(fù)審的，后果由考生本人承擔(dān)。

資格復(fù)審貫穿公開招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。

(二)參加資格復(fù)審的考生須提交畢業(yè)證書、學(xué)位證書、有效《居民身份證》及報(bào)考崗位所需其他條件的資格證等原件及復(fù)印件，近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。

有工作單位的，需提供單位同意報(bào)考證明。黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)在崗人員還須提供具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考的證明(中小學(xué)教師必須提供縣級及以上教育行政主管部門的證明);報(bào)名時(shí)無工作單位，資格復(fù)審時(shí)已成為黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作人員的，須提供具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考的證明(附件3)。報(bào)名時(shí)有工作單位的，資格復(fù)審時(shí)已離職的人員需提供離職證明。報(bào)名時(shí)無工作單位，資格復(fù)審時(shí)有工作單位的，需提供單位同意報(bào)考證明。

留學(xué)回國人員須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的相關(guān)證明材料。

(三)未在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動放棄。

(四)網(wǎng)上繳費(fèi)。通過資格復(fù)審的報(bào)考人員應(yīng)于2025年8月4日09:00至8月5日17:00期間進(jìn)入“https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/1519”繳費(fèi)鏈接，通過登錄報(bào)名系統(tǒng)繳納考試費(fèi)100元/人。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)者視為自動放棄考試資格。

(五)網(wǎng)上打印《筆試準(zhǔn)考證》�，F(xiàn)場資格復(fù)審?fù)ㄟ^考生繳費(fèi)完成后，應(yīng)在2025年8月8日09:00至8月9日9:30登錄“https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/1519”，通過登錄報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。

《筆試準(zhǔn)考證》是考生參加筆試、試教、體檢、考核等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請考生務(wù)必妥善保管。

報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

六、筆試及合格分?jǐn)?shù)線

報(bào)考人員需參加閉卷筆試。

筆試科目：《教育綜合知識》

筆試時(shí)間：2025年8月9日(星期六)上午9:00-11:30

筆試地點(diǎn)：詳見《筆試準(zhǔn)考證》

《教育綜合知識》考試時(shí)限為150分鐘，滿分為150分。所有考生均須參加《教育綜合知識》考試。未完成筆試科目或未取得有效筆試成績的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

考生須同時(shí)持有效二代《居民身份證》(或社會保障卡)和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試�？忌坏锰崆敖痪�、退場。

筆試成績將在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”上公布，供考生查詢，請考生密切關(guān)注。

筆試結(jié)束后，由教師招聘工作辦公室確定“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”(即考生按筆試成績可進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的最低分?jǐn)?shù)線)。

筆試結(jié)束后，依據(jù)筆試成績從高到低，按與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比3:1的比例確定試教人員,因考生未參加筆試考試或筆試成績未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線，導(dǎo)致進(jìn)入試教人員比例未達(dá)到3:1的，報(bào)考該崗位考生是否進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)，由教師招聘辦研究確定。筆試成績將在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”及時(shí)公布。

七、試教及合格分?jǐn)?shù)線

按與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比3:1的比例確定試教人員。試教滿分為100分，設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，試教成績未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

試教的時(shí)間和地點(diǎn)將在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”進(jìn)行公布，請進(jìn)入試教環(huán)節(jié)考生密切關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站公告信息。

八、總成績計(jì)算及其他事項(xiàng)

(一)總成績計(jì)算

考生的總成績按百分制和以下比例分類進(jìn)行計(jì)算：

考生的總成績按筆試成績(百分制)占40%、試教成績(百分制)占60%計(jì)算。筆試、試教的成績和總成績得分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的，按實(shí)際成績計(jì)算。

(二)其他事項(xiàng)

1.如果某崗位進(jìn)入試教環(huán)節(jié)時(shí)，末位考生考試成績并列的，同時(shí)參加試教。

2.報(bào)考人員須參加報(bào)考崗位規(guī)定所有科目的考試，如未參加其中任一個(gè)科目考試的，視為自動放棄，取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。

3.進(jìn)入試教環(huán)節(jié)后，因考生個(gè)人原因未參加相應(yīng)考試，導(dǎo)致參加人數(shù)未達(dá)招考比例的，不再減少招聘崗位計(jì)劃數(shù)。

4.試教結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié)，除不可抗力因素外，因考生本人原因放棄資格的，或體檢、考察環(huán)節(jié)無正當(dāng)理由放棄體檢、考察的，或聘用環(huán)節(jié)拒不按規(guī)定時(shí)間提交所需材料和拒不報(bào)到的，五年內(nèi)不得參加貴陽貴安范圍內(nèi)的事業(yè)單位公開招聘和人才引進(jìn)。

九、體檢

參加各崗位招聘體檢的考生按照擬聘用人數(shù)1∶1的比例，根據(jù)總成績從高分到低分確定。若同一崗位考生總成績末位出現(xiàn)并列的，按實(shí)際成績計(jì)算;如仍并列的，則以試教成績高者確定為體檢對象。如筆試成績、試教成績、總成績均相同，需重新組織面試，以新一輪面試成績高者確定為體檢對象。試教或面試方式由教師招聘專班確定。

體檢在教師招聘專班的指導(dǎo)下，由教師招聘辦負(fù)責(zé)組織，在縣級及以上綜合性醫(yī)院、規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)、《關(guān)于公安機(jī)關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全與執(zhí)法等崗位錄用體檢視力項(xiàng)目適用標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)函》(國公綜函〔2014〕24號)和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查方能出判斷的，由市教師招聘工作辦公室研究同意后可進(jìn)行復(fù)查。

體檢結(jié)果由現(xiàn)場監(jiān)督人員、體檢醫(yī)生和體檢考生本人當(dāng)場簽字確認(rèn);體檢考生對需當(dāng)場確認(rèn)的體檢項(xiàng)目要求復(fù)查的，采取當(dāng)場提出申請、當(dāng)場復(fù)查的方式進(jìn)行。體檢結(jié)束后，考生對體檢結(jié)果有疑義的，在國家體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定允許復(fù)檢的項(xiàng)目內(nèi)，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)教師招聘專班同意后組織復(fù)檢。超過3日提交的復(fù)檢申請不予受理，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢和復(fù)檢費(fèi)用由考生自理，體檢人員名單、時(shí)間將在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”另行通知。

體檢時(shí)已懷孕的考生，暫不進(jìn)行婦科和X光等項(xiàng)目檢查，不做出體檢是否合格結(jié)論，可繼續(xù)進(jìn)行考察，如考察中發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問題，不予辦理聘用手續(xù);如考察合格的，待考生孕期結(jié)束后再進(jìn)行相關(guān)檢查并做出結(jié)論。

放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

十、考核

體檢合格的考生確定為考核對象�？己藘�(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等。

考核時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件和是否屬簡章規(guī)定的不得報(bào)考人員，并確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

考核工作由教師招聘辦負(fù)責(zé)組織實(shí)施�？己私M至少由2人組成，考核組應(yīng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考核材料，作出考核結(jié)論、提出聘用建議意見。

在考核中發(fā)現(xiàn)人事檔案不符合專項(xiàng)審核要求的，或相關(guān)材料不符合要求且在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無法補(bǔ)充完善的，或考生不符合規(guī)定的報(bào)考資格條件的，或考生屬簡章規(guī)定的不得報(bào)考人員的，或考生報(bào)名時(shí)提交的信息和材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確的，考核不合格。

考核不合格的，由教師招聘辦報(bào)經(jīng)教師招聘專班審定并確認(rèn)后，取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

十一、公示及辦理聘用手續(xù)

(一)公示

經(jīng)筆試、試教、體檢、考核合格的考生，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”上進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，接受社會監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

(二)辦理聘用手續(xù)

按照省、市關(guān)于事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法的規(guī)定，對公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘人員，按程序報(bào)貴陽市人社局辦理聘用手續(xù)，按照管理權(quán)限與被聘用人員簽訂聘用合同。

本次公開招聘的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。未按規(guī)定報(bào)到的，取消聘用資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

(三)試用期

聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期間不能勝任崗位職責(zé)，或試用期滿考核不合格的，取消聘用;試用期滿合格的，予以正式聘用。

(四)有關(guān)說明

1.本次招聘不指定考試用書，不舉辦任何培訓(xùn)班。在招聘各環(huán)節(jié)中，國家相關(guān)部門出臺新規(guī)定時(shí)，按新規(guī)定執(zhí)行。

2.凡通過公開招聘方式進(jìn)入貴安新區(qū)工作的人員，須在貴安新區(qū)服務(wù)不低于3年。

3.本次招聘工作未盡事宜，由新區(qū)教師招聘工作辦公室研究確定。

十二、紀(jì)律要求

(一)科學(xué)設(shè)崗。本次公開招聘教師工作中，要根據(jù)崗位需求，科學(xué)合理地設(shè)置招聘條件，不得設(shè)置指向性或與崗位無關(guān)的歧視性條件。

(二)強(qiáng)化監(jiān)督。要專門設(shè)置舉報(bào)監(jiān)督、咨詢電話，主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及社會公眾和媒體的監(jiān)督，要耐心、細(xì)致地解答報(bào)考人員提出的問題，切不可推委、敷衍、搪塞。紀(jì)檢監(jiān)察人員要對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督，認(rèn)真落實(shí)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》關(guān)于回避制度的規(guī)定，對違反回避規(guī)定的公開招聘行為，及時(shí)予以糾正，造成不良影響的，對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

咨詢電話：0851-88908328(貴安新區(qū)社會事業(yè)管理局)。

(三)本次招聘工作相關(guān)通知、公告、信息等將在“貴安新區(qū)管委會官方網(wǎng)站”(www.gaxq.gov.cn)上發(fā)布，請考生注意及時(shí)查看。

(四)在招聘各環(huán)節(jié)中，國家相關(guān)部門出臺新規(guī)定時(shí)，按新規(guī)定執(zhí)行。因機(jī)構(gòu)改革等原因?qū)е抡衅竼挝徽{(diào)整、拆并的，聘用人員應(yīng)服從調(diào)整安排。

(五)本《招聘方案》解釋權(quán)屬教師招聘辦，未經(jīng)允許嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載。

(六)本次招聘工作未盡事宜，由教師招聘辦研究確定。

貴安新區(qū)公開招聘中小學(xué)教師工作專班

2025年7月17日

原文標(biāo)題：貴安新區(qū)2025年公開招聘中小學(xué)教師公告

文章來源：https://www.gaxq.gov.cn/xwdt/gagg/202507/t20250717_88302020.html

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