四川成都市第十九幼兒園2025-2026學(xué)年度聘用教師及教輔人員招聘12名公告

2025-06-13 15:44:30 [您的教師考試網(wǎng)]

成都市第十九幼兒園始建于1985年，坐落在成都荷花池商圈附近的一隅樸素、童真的方寸小園，隸屬金牛區(qū)教育局直屬教辦園，四川省示范性幼兒園、成都市一級(jí)幼兒園�，F(xiàn)有錦官分園園區(qū)，坐落于金牛區(qū)金泉街道金水二街，占地面積5440平方米，共設(shè)15個(gè)教學(xué)班。

幼兒園秉承“愛之予童智慧有方”的辦園理念，著力培養(yǎng)“樂探究、樂運(yùn)動(dòng)、樂合作”的新時(shí)代兒童，充分挖掘園所每寸空間的教育價(jià)值，讓孩子們?cè)?ldquo;保護(hù)好奇、支持探索、鼓勵(lì)創(chuàng)新”的“真.有.趣”樂園中享受無窮樂趣和真實(shí)發(fā)展，在“真.有.趣”的生活、游戲中“真參與、真實(shí)踐、真體驗(yàn)、真思考”，收獲“探索、合作、創(chuàng)造、生活”之趣，形成能適應(yīng)未來社會(huì)必備品格能力和具有創(chuàng)新意識(shí)的“玩出來的小科學(xué)家”。

目前，幼兒園擁有兩個(gè)園區(qū)

幼兒園總園

位于成都市金牛區(qū)肖家村四巷8號(hào)

錦官分園

位于成都市金牛區(qū)金泉街道金水二街

根據(jù)成都市第十九幼兒園教育集團(tuán)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編外教師和教輔人員。具體招聘事宜如下：

一、招聘范圍和條件

(一)范圍

優(yōu)秀的在職教師或畢業(yè)生

(二)條件

(1)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

(2)幼兒園專任教師具有大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，取得與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的教師資格證、技能證、普通話二級(jí)甲等及以上水平;應(yīng)屆畢業(yè)生入職前需提供相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證。

(3)保育員具有高中及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下，具有保健員、保育員資格證，有一定的學(xué)前兒童心理學(xué)、教育學(xué)基礎(chǔ)。

(4)保健員具有大專及以上的臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理等相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)背景。具備2年以上保健員崗位從業(yè)經(jīng)歷的可優(yōu)先考慮。

(5)專任教師出生日期在1989年8月1日之后(連續(xù)在學(xué)校一線工作5年及以上的，出生日期可放寬至在1984年8月1日之后)。

(6)身心健康;具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身心條件。

(7)師德高尚，品行端正，無違法犯罪記錄、無違反師德師風(fēng)行為記錄。

具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端或道德品行問題的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的、開除公職的;

3.受過處分的或因犯罪受過刑事處罰的;

4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

5.有精神類病史的;

6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

7.具有法律法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形。

二、招聘崗位

幼兒園教學(xué)或輔助崗位，共計(jì)12名。

總園：幼兒教師2名、保育員1名、體育教師1名、保健員1名。

錦官分園：幼兒教師4名、保育員3名。

三、招聘程序

1.發(fā)布公告

本次招聘公告在以下媒體發(fā)布：

成都市第十九幼兒園微信公眾號(hào)

公告時(shí)間： 6月12日—6月20日。

2.報(bào)名及簡歷投遞

報(bào)名截止時(shí)間：6月20日下午17:00。

報(bào)名方式：應(yīng)聘人員需提供簡歷等應(yīng)聘資料(簡歷含應(yīng)聘教師基本情況登記表和本人身份證、學(xué)歷證書、教師資格證書、普通話證書、獲獎(jiǎng)證書等掃描件，在職教師還應(yīng)提交職稱證、教育教學(xué)業(yè)績材料;面試時(shí)提供原件)，應(yīng)聘資料可發(fā)至郵箱3448820@qq.com，所有印證材料請(qǐng)整理成一個(gè)PDF文件發(fā)送，文件命名為：姓名+教師教輔人員+聯(lián)系方式。

3.資格初審與復(fù)審：

初審：學(xué)校對(duì)應(yīng)聘資料進(jìn)行初審，符合條件者將電話通知到校進(jìn)行復(fù)審。

復(fù)審：對(duì)應(yīng)聘者相關(guān)資料原件進(jìn)行審查，符合招聘條件者參與面試考核。

4.面試考核：

同一招聘崗位資格審查通過人數(shù)與招聘人數(shù)的比例，原則上不低于3:1方可開考，報(bào)名人數(shù)少，開考比例可放寬至2:1。達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

根據(jù)招聘崗位需要，靈活確定考核方式，考核各類人員是否具備相關(guān)專業(yè)及綜合技能。根據(jù)考核成績排名(考核成績未達(dá)到80分的，不參與排名)，由高到低等額確定進(jìn)入體檢人員名單。

時(shí)間：待定(具體面試時(shí)間以電話/短信通知為準(zhǔn))。

地點(diǎn)：成都市第十九幼兒園

5.體檢：

在學(xué)校指定的三級(jí)及以上綜合醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照教師資格認(rèn)定條例相關(guān)規(guī)定確定。初次體檢不合格的，三日內(nèi)可申請(qǐng)復(fù)檢并以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢合格的由學(xué)校組織考察。同時(shí)提供托幼機(jī)構(gòu)所需的，由衛(wèi)生部門頒發(fā)的《健康合格證》。

6.考察：

考察內(nèi)容包括有無違法犯罪記錄和失信懲戒等�？疾鞎r(shí)應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交相關(guān)證明材料。未提交或逾期提交視為放棄。考察合格的，進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。

7.公示：

由學(xué)校組織面向社會(huì)公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

8.訂立勞動(dòng)合同：

經(jīng)公示無異議的，報(bào)區(qū)教育局研究同意后，由學(xué)校與其訂立勞動(dòng)合同，辦理入職手續(xù)。

四、相關(guān)事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員電話務(wù)必保持暢通，因未接電話或信號(hào)不暢等原因造成的后果由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)本人填報(bào)信息、提供資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

(三)應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)未按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證(技能證)之一的，取消其聘用資格。因此造成的缺額不再遞補(bǔ)。教師資格證要求按教育部最新文件規(guī)定執(zhí)行。

(四)本次招聘均為聘用合同制，考核合格后簽訂勞動(dòng)合同，待遇面議。入職時(shí)間為2025年8月下旬，根據(jù)學(xué)校安排需接受入職前培訓(xùn)。

(五)本招聘公告由成都市第十九幼兒園負(fù)責(zé)解釋。