2025年貴州遵義務(wù)川自治縣“特崗計劃”招聘40名實施細(xì)則

2025-06-11 10:40:35 [您的教師考試網(wǎng)]

附件:

1.務(wù)川自治縣2025年“特崗計劃”招聘工作定校定崗職位表.doc

2.遵義市2025年“特崗計劃”招聘工作崗位學(xué)歷專業(yè)要求.doc

3.務(wù)川自治縣2025年“特崗計劃”招聘入職審查表.doc

根據(jù)《省教育廳省委編辦省財政廳省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)<貴州省2025年“特崗計劃”實施方案>的通知》(黔教函〔2025〕28號)《市教育體育局市委機構(gòu)編制委員會辦公室市財政局市人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)〈遵義市2025年“特崗計劃”招聘方案〉的通知》(遵教體人〔2025〕4號)等文件精神，為做好我縣2025年“特崗計劃”招聘工作，特制定本實施細(xì)則。

一、招聘計劃

我縣招聘“特崗計劃”共40名，全部為中央“特崗計劃”招聘計劃。招聘計劃具體學(xué)段、學(xué)科及定校定崗情況詳見附件1。

二、招聘原則

(一)“特崗計劃”采取公開招聘的方式，堅持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”(定縣、定校、定崗)的原則。

(二)初中“特崗計劃”教師安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)(含九年一貫制學(xué)校)，小學(xué)“特崗計劃”教師安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心完小(含九年一貫制學(xué)校)及以下村級小學(xué)。

(三)“特崗計劃”招聘的教師服務(wù)期為三年，特崗教師服務(wù)期內(nèi)納入當(dāng)?shù)亟處熽犖榻y(tǒng)籌管理。

三、招聘條件

(一)符合招聘崗位要求，符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件、心理條件，符合《新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則》要求，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。

(二)學(xué)歷條件

本科及以上學(xué)歷，以師范類專業(yè)為主。

(三)具有相應(yīng)的教師資格證書

暫未取得相應(yīng)教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》報考。報考人員須在辦理聘用手續(xù)時取得相應(yīng)教師資格證書，未取得教師資格證書人員不予聘用。

教師資格證書的任教學(xué)段、學(xué)科要符合招聘崗位要求，報考人員教師資格證書的學(xué)科學(xué)段與報考崗位的學(xué)科學(xué)段一致，高學(xué)段學(xué)科教師資格證書可報考下學(xué)段相應(yīng)學(xué)科。小學(xué)全科教師資格證書可報考小學(xué)全部崗位。

(四)年齡不超過32周歲(即1992年6月12日及以后出生)。支持鼓勵符合條件的優(yōu)秀退役軍人、優(yōu)秀退役運動員到中小學(xué)任教，年齡不超過35周歲(1989年6月12日及以后出生)。

(五)具體招聘崗位、專業(yè)等要求見附件1、2。

(六)服務(wù)期內(nèi)的特崗教師或國家在職在編公職人員不得參加特崗教師招聘考試。

(七)參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先錄取，資格審查時需提供相關(guān)佐證材料。

(八)中央“特崗計劃”教師面向全國招聘。

四、招聘程序及時間安排

招聘采取網(wǎng)上報名—現(xiàn)場資格審查—筆試—面試—體檢—入職審查—簽約上崗—崗前培訓(xùn)的程序進(jìn)行。

根據(jù)我縣設(shè)崗報名人數(shù)情況，科學(xué)合理設(shè)置招聘程序，結(jié)合實際研制招聘細(xì)則，并及時向社會公布。招聘細(xì)則及考務(wù)工作安排在務(wù)川自治縣人民政府門戶網(wǎng)站-新聞中心-通知公告欄公布。

(網(wǎng)址：https://www.gzwuchuan.gov.cn/xwzx/tzgg/)

參照《事業(yè)單位人事管理條例》和《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)〉的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)等要求對特崗教師進(jìn)行招聘。整個招聘工作必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，接受上級主管部門和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁在招聘工作中徇私舞弊，弄虛作假。對違反規(guī)定的單位和個人，一經(jīng)查實，將按規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(一)網(wǎng)上報名

本次招聘報名采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，不收取報名費。符合報考條件的人員須在規(guī)定的網(wǎng)上報名時間段內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報名系統(tǒng)(網(wǎng)址：https://117.187.201.56/)”進(jìn)行注冊報名，報考人員上傳報名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸藍(lán)底免冠照，圖片質(zhì)量不高于295×413像素點，圖片大小不得超過1MB。報考人員要認(rèn)真核對報名信息，報名截止時間之后無法更改，因報名信息填報錯誤所產(chǎn)生的后果由報考人員自行承擔(dān)。報考人員須在6月19日9:00后登錄系統(tǒng),自行下載打印《貴州省2025年特崗教師招聘報名表》。

1.網(wǎng)上報名時間段：2025年6月12日9:00至2025年6月18日18:00(未在規(guī)定時間段內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上報名的，不能參加本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)工作)。

2.網(wǎng)上報名注意事項：

(1)報考人員如實填報報名信息(含本人基本信息和報考崗位信息等)，應(yīng)對在網(wǎng)上提交信息的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。報名與考試使用的居民身份證必須一致。

(2)報考人員只能選擇一個學(xué)科崗位進(jìn)行報名。

(二)現(xiàn)場資格審查及公示

資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡是弄虛作假或不符合招聘對象及條件的人員，在資格審查、筆試、面試、體檢、錄取簽約、崗前培訓(xùn)等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實，一律取消資格，已被聘用的解除聘用合同。所造成的后果由考生自行承擔(dān)，并視其情節(jié)輕重給予必要的處理，同時追究有關(guān)人員的責(zé)任。報考者經(jīng)資格審查合格后，進(jìn)入下一環(huán)節(jié)招聘。同時在務(wù)川自治縣人民政府門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址：https://www.gzwuchuan.gov.cn/xwzx/tzgg/)公示資格初審合格人員名單。

1.資格審查時間：2025年6月22日至6月25日(上午8:30-11:30，下午2:00-5:30)。

資格審查地點：務(wù)川自治縣民族體育館(都濡街道東升社區(qū)世紀(jì)新城旁)。

2.完成“網(wǎng)上注冊報名”成功的考生，縣“特崗計劃”招聘工作實施小組在考試前對報考人員進(jìn)行資格審查。報考人員須攜帶以下材料原件和復(fù)印件(查驗原件，復(fù)印件由報名點留存)到務(wù)川自治縣民族體育館進(jìn)行資格審查，資格審查合格后方可進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)�，F(xiàn)場資格審查時，報考人員須提供以下相關(guān)材料：

(1)本人有效居民身份證。

(2)相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書。對于暫未取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書的,提供在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》、普通話二級乙等及以上證書。

(3)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表或畢業(yè)證書;往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。

(4)《貴州省2025年特崗教師招聘報名表》和本人近期1寸藍(lán)底免冠照片3張。

(5)退役軍人、退役運動員報考時需提供相關(guān)證明材料。

(6)人民法院非失信人員證明材料(可通過搜索“中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)-綜合查詢被執(zhí)行人-輸入名字+身份證號-截圖查詢結(jié)果”)。

(三)筆試

筆試實施全省統(tǒng)一考試，統(tǒng)一考試時間。筆試的考務(wù)、閱卷、成績統(tǒng)計由縣“特崗計劃”招聘工作實施小組組織實施。

1.筆試準(zhǔn)考證打印時間段：2025年7月3日至7月5日，現(xiàn)場資格審查合格人員根據(jù)報名系統(tǒng)網(wǎng)頁上相關(guān)提示打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證規(guī)定的時間和地點，攜帶《準(zhǔn)考證》和本人有效《居民身份證》(不含過期身份證、身份證復(fù)印件、電子身份證、社�？�、駕駛證等)參加筆試，參加筆試考試人員要認(rèn)真熟悉準(zhǔn)考證的注意事項，并妥善保管，除規(guī)定時間外，不再開放準(zhǔn)考證打印通道。

2.筆試考試時間：2025年7月5日上午9：00至11：30，考試總時長150分鐘。

筆試地點：詳見《準(zhǔn)考證》。

3.筆試分值及內(nèi)容：筆試每套題總分100分，其中學(xué)科專業(yè)知識70分、教育綜合知識30分。學(xué)科專業(yè)知識主要考查報考人員作為中小學(xué)幼兒園教師應(yīng)具備的專業(yè)知識和綜合運用能力。教育綜合知識主要考查報考人員對教育學(xué)、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育政策法規(guī)等相關(guān)知識的掌握情況。

4.報考人員參加報考學(xué)科筆試。筆試科目為道德與法治、語文、數(shù)學(xué)、外語、地理、科學(xué)、物理、生物學(xué)、體育與健康、藝術(shù)-音樂、藝術(shù)-美術(shù)、心理健康。考試科目不分學(xué)段。

5.筆試成績公布：筆試成績由縣“特崗計劃”招聘工作實施小組進(jìn)行公示，公示期不少于5個工作日，報考人員可在務(wù)川自治縣人民政府門戶網(wǎng)站查看本人筆試考試成績�？忌魧Τ煽冇挟愖h，可持本人身份證和準(zhǔn)考證原件、復(fù)印件于成績公示期內(nèi)到務(wù)川自治縣教育體育局按照有關(guān)規(guī)定申請查分，逾期不予辦理，查分結(jié)束后再公布進(jìn)入面試人員名單。

(四)面試

面試由縣“特崗計劃”招聘工作實施小組統(tǒng)一組織實施。

1.面試時間：2025年7月21日前完成，面試具體時間及面試地點詳見面試方案。

2.面試要求：

根據(jù)筆試情況以招聘崗位數(shù)1:3的比例，分報考學(xué)段、學(xué)科按筆試成績從高分到低分依次確定面試人員，并及時公布(不足1:3比例的全部進(jìn)入面試)。每個崗位確定最后1名面試人選時，存在筆試成績相同者，一并納入面試人選。

面試總分為100分，70分及以上為合格。面試工作結(jié)束后在務(wù)川自治縣人民政府門戶網(wǎng)站公示面試成績，同時公布進(jìn)入體檢人員名單。

3.面試內(nèi)容：面試內(nèi)容以教師基本素養(yǎng)、學(xué)科專業(yè)知識、語言表達(dá)能力、說課為主，采用現(xiàn)場打分方式進(jìn)行。

(五)體檢

1.體檢時間：面試結(jié)束后發(fā)布體檢通知，具體時間詳見體檢通知。

2.體檢要求：參加體檢人員數(shù)與報考學(xué)段學(xué)科設(shè)崗數(shù)的比例為1:1。按照筆試成績占50%、面試成績占50%計算考試總成績，(考試總成績按100分計算，即“考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，總成績按“四舍五入法”，保留兩位小數(shù))，從高分到低分確定參加體檢人員，最后一名總成績出現(xiàn)并列的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進(jìn)入體檢(參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生)，均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的依次以筆試成績高者優(yōu)先、同等學(xué)歷師范類專業(yè)考生優(yōu)先、不同學(xué)歷以高學(xué)歷者優(yōu)先進(jìn)入體檢，如條件完全相同，則由縣“特崗計劃”招聘工作實施小組重新組織面試，重新面試后面試成績最高分進(jìn)入體檢。

體檢在縣“特崗計劃”招聘實施小組指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費用由報考人員承擔(dān)。對體檢不合格的，不得聘用�？杖钡拿~，按總成績高分到低分排名順序依次遞補，若遞補體檢時總成績出現(xiàn)并列的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進(jìn)入遞補體檢(參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生)，均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的,依次以筆試成績高者優(yōu)先、同等學(xué)歷師范類專業(yè)考生優(yōu)先、不同學(xué)歷以高學(xué)歷者優(yōu)先確定遞補體檢人員。

(六)入職審查

體檢結(jié)束后，將按照《未成年人學(xué)校保護(hù)規(guī)定》(教育部令第50號)、教育部《關(guān)于推開教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》(教師函〔2023〕1號)、貴州省人民檢察院等十二部門關(guān)于印發(fā)《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》的通知(黔檢會〔2019〕9號)和貴州省中小學(xué)、幼兒園《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實施細(xì)則(試行)》等要求對擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄進(jìn)行線下入職審查，填報《務(wù)川自治縣2025年特崗教師招聘入職審查表》。同時，還要通過“全國教師管理信息系統(tǒng)準(zhǔn)入查詢平臺”對擬聘人員進(jìn)行準(zhǔn)入查詢。入職審查時須提供畢業(yè)證、教師資格證、學(xué)籍檔案。入職審查和準(zhǔn)入查詢合格后，面向社會公示擬聘人員名單，公示期不少于5個工作日。

(七)公布名單與簽約上崗

1.公布名單：經(jīng)體檢和入職審查及準(zhǔn)入查詢合格、公示無異議后，由縣“特崗計劃”招聘工作實施小組公布擬聘用人員名單，統(tǒng)一辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。報考人員須在辦理聘用手續(xù)時取得相應(yīng)教師資格證書，未取得教師資格證書人員不予聘用。

2.選崗規(guī)定：按照報考學(xué)段、學(xué)科、總成績從高分到低分依次選崗錄取(即：根據(jù)公布的崗位由成績高者依次選擇簽約學(xué)校)。在錄取時，若各學(xué)科末尾出現(xiàn)并列名次的，則按滿足優(yōu)先錄取條件之一的進(jìn)行錄取(參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生)，均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的依次以筆試成績高者優(yōu)先、同等學(xué)歷師范類專業(yè)考生優(yōu)先、不同學(xué)歷以高學(xué)歷者優(yōu)先的原則錄取。

擬錄取人員須在縣“特崗計劃”招聘工作實施小組規(guī)定時間內(nèi)簽訂聘用合同。凡未在規(guī)定時間內(nèi)簽訂聘用合同的，視為自動放棄“特崗計劃”錄取資格。報考人員在入職審查時需提供畢業(yè)證、教師資格證、學(xué)籍檔案、特崗教師招聘入職審查表，不能提供者在簽約環(huán)節(jié)不得簽定聘用合同，縣“特崗計劃”招聘工作實施小組將依次遞補錄用。

3.遞補規(guī)定：空缺的名額按照考試總成績從高到低在同職位且服從調(diào)劑的報考人員中依次遞補(若遞補體檢時總成績出現(xiàn)并列的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進(jìn)入遞補體檢)。仍有空缺名額的，按以下順序依次遞補。

(1)初中職位空缺名額在小學(xué)相同學(xué)科且符合初中報考條件的待遞補人員中補錄。

(2)小學(xué)職位空缺名額在初中相同學(xué)科待遞補人員中補錄。

(3)選崗后放棄的，不再重新組織選崗，空缺職位進(jìn)行補錄。

4.簽定聘用合同：縣人社局、縣教育體育局按照公辦教師的聘用辦法，于2025年8月12日前與聘用人員簽定聘用合同，統(tǒng)一對聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，并由縣教育體育局在2025年秋季學(xué)期開學(xué)前派遣到設(shè)崗學(xué)校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不服從安排者，視為自動放棄�？杖钡拿~，可按規(guī)定依次遞補聘用或者調(diào)劑計劃。

5.上報和公布第一階段招聘錄取簽約名單

縣“特崗計劃”招聘工作實施小組于2025年8月14日前將《貴州省2025年特崗教師招聘工作統(tǒng)計表》報市教育體育局人事教師科匯總上報省教育廳備案。

五、待遇及政策保障

(一)“特崗計劃”教師服務(wù)期為三年，服務(wù)期內(nèi)納入當(dāng)?shù)亟處熽犖榻y(tǒng)一管理。聘用期內(nèi)工資發(fā)放參照國家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由同級財政保障，確保特崗教師工資足額發(fā)放。同等條件下在職稱評聘、評優(yōu)評先、年度考核等方面與當(dāng)?shù)毓k學(xué)校在編教師同等待遇。按規(guī)定納入當(dāng)?shù)厣鐣Ｕ象w系，依法繳納社會保險(五險一金)，切實維護(hù)其合法權(quán)益。

(二)縣教育體育局要做好入職前的師德教育與教學(xué)培訓(xùn)等工作�？h級有關(guān)部門，要落實好周轉(zhuǎn)宿舍等安排，切實解決特崗教師工作生活中的實際困難�？h財政局要做好本年度特崗教師招聘所需場地費、筆試考務(wù)費、試卷接送費、差旅費、面試評審考務(wù)費、面試期間考生和工作人員生活費、資料費等經(jīng)費保障工作，確保招聘工作順利實施。

(三)特崗教師三年服務(wù)期滿、考核合格且愿意留任的，由縣人社局、縣委編辦、縣教育體育局統(tǒng)籌按照人事管理相關(guān)規(guī)定及時納入當(dāng)?shù)亟處熅幹�，落實教師工作崗位，做好相關(guān)人事、工資關(guān)系等接轉(zhuǎn)工作，連續(xù)計算工齡和教齡。辦理接轉(zhuǎn)手續(xù)時，不得對特崗教師增設(shè)考試、體檢等項目，接轉(zhuǎn)后不再實行試用期。對重新?lián)駱I(yè)的，縣有關(guān)部門要為其辦理戶口遷移等事項提供必要的幫助。

六、工作要求

(一)縣教育體育局、縣公安局、縣人社局、縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢組、縣委保密局等相關(guān)部門要在試卷運輸保存、資格審查、考務(wù)組織等方面通力合作。要嚴(yán)格落實保密要求，確保招聘各項工作平安、穩(wěn)定、有序進(jìn)行。

(二)縣教育體育局、縣公安局、縣人社局等部門要充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，嚴(yán)格教師準(zhǔn)入的思想政治素養(yǎng)和師德考察，把入職前涉罪信息查詢作為必要環(huán)節(jié)。嚴(yán)把教師隊伍入口關(guān)，嚴(yán)格落實線下入職審查和線上準(zhǔn)入查詢制度。

(三)特崗教師實行合同制管理，由縣人社局、縣教育體育局與特崗教師簽定聘用合同。

(四)縣教育體育局、各學(xué)校要在特崗教師上崗任教前加強崗前培訓(xùn)，幫助特崗教師盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作。對三年服務(wù)期內(nèi)的特崗教師進(jìn)行培訓(xùn)、管理和考核等工作，圍繞高素質(zhì)專業(yè)化創(chuàng)新型教師隊伍的建設(shè)目標(biāo)，制定培訓(xùn)規(guī)劃，強化師德師風(fēng)教育，規(guī)范教師從教行為，落實立德樹人根本任務(wù)。結(jié)合特崗教師數(shù)據(jù)庫建設(shè)，及時掌握特崗教師的基本信息，加強動態(tài)管理，要及時更新“全國教師管理信息系統(tǒng)”中特崗教師數(shù)信息，嚴(yán)格審查把關(guān)。要做好特崗教師服務(wù)證書編制和發(fā)放工作。

各學(xué)校須于2025年8月31日前在“全國教師管理信息系統(tǒng)”中完成2025年新招聘特崗教師的信息錄入。

(五)本次招聘工作中，各單位不得委托任何單位和個人舉辦任何形式的培訓(xùn)班，也不組織編寫、出版任何考試用書。資格審查及具體崗位條件相關(guān)問題，請撥打務(wù)川自治縣教育體育局人事股電話咨詢。咨詢電話：0851—25627765。報名系統(tǒng)故障及咨詢電話詳見報名系統(tǒng)首頁。

七、監(jiān)督舉報電話

0851—25625203(務(wù)川自治縣紀(jì)委縣監(jiān)委信訪室)

0851—25621725(務(wù)川自治縣教育體育局監(jiān)察室)

務(wù)川自治縣教育體育局中共務(wù)川自治縣委機構(gòu)編制委員會辦公室

務(wù)川自治縣財政局務(wù)川自治縣人力資源和社會保障局

2025年6月10日

原文標(biāo)題：務(wù)川自治縣2025年“特崗計劃”招聘工作實施細(xì)則

原文鏈接：https://www.gzwuchuan.gov.cn/xwzx/tzgg/202506/t20250610_88119367.html

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