2021年江蘇南通市教育局部分直屬學(xué)校公開教師招聘63名公告(2)

2021-01-15 09:59:54 [您的教師考試網(wǎng)]

　　三、資格復(fù)審、考試及簽約

　　初定1月26日-1月27日在南通進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審與考核。復(fù)審及考核時(shí)間：第一天上午8：30-11：30;下午14：00-16：30，第二天上午8：30-11：30，具體地點(diǎn)另行通知。

　　(一)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

　　1.已通過網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審。未在指定時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審或未通過現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄下一環(huán)節(jié)資格。應(yīng)聘人員對(duì)資格復(fù)審結(jié)果有異議的，可當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行陳述申辯。

　　2.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審需提供與報(bào)名時(shí)填寫信息一致的以下材料原件和復(fù)印件(審核原件，留復(fù)印件)：

　　(1)報(bào)名表(貼好照片)、身份證(二代)、二寸證件照(1張);

　　(2)畢業(yè)生就業(yè)推薦表(如因特殊情況無法提供就業(yè)推薦表原件，可暫用加蓋學(xué)校或院系公章的復(fù)印件代替，報(bào)到時(shí)必須提供原件)、就業(yè)協(xié)議書;與招聘崗位相應(yīng)的教師資格證書(具有全日制碩士及以上研究生學(xué)歷暫無相應(yīng)教師資格證的人員，須承諾入職后一年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證，否則予以解聘)。

　　(3)本科及研究生階段的學(xué)生成績(jī)單、榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)學(xué)金證明、普通話等級(jí)證書以及崗位要求的其他材料。

　　(4)研究生還須提供本科階段學(xué)歷學(xué)位證書。

　　3.以上材料請(qǐng)事先按順序整理，并將復(fù)印件裝訂后，提供現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審。

　　(二)綜合能力素質(zhì)考核與筆試

　　1.對(duì)通過現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的人員，由考核組現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行綜合能力素質(zhì)考核。主要是通過適崗評(píng)價(jià)，考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)能力及崗位適應(yīng)能力。滿分100分，合格線60分，未達(dá)60分直接淘汰。綜合能力素質(zhì)考核成績(jī)不計(jì)入總分。

　　報(bào)考本科及以上招聘崗位的考生，綜合能力素質(zhì)考核合格的，統(tǒng)一安排筆試。筆試滿分100分，60分合格。筆試主要考察應(yīng)聘者的公共基礎(chǔ)知識(shí)和教育教學(xué)理論，不指定教材和大綱。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　2.報(bào)考研究生及以上招聘崗位的，從綜合能力素質(zhì)考核成績(jī)合格者中，按綜合能力素質(zhì)考核成績(jī)從高到低的順序和招聘崗位人數(shù)1:5的比例(如人數(shù)不足，可按1：3的比例)確定進(jìn)入面試人員。

　　報(bào)考本科及以上招聘崗位的，從筆試成績(jī)合格者中，按筆試成績(jī)從高到低的順序和招聘崗位人數(shù)1:5的比例(如人數(shù)不足，可按1：3的比例)確定進(jìn)入面試人員。

　　地理、生物、小學(xué)科學(xué)等緊缺學(xué)科，可按上述規(guī)則，以1：2的比例確定進(jìn)入面試人員。

　　3.進(jìn)入面試人員由招聘單位負(fù)責(zé)通知，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)網(wǎng)上打印《面試通知單》。

　　(三)面試(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)

　　1.面試采取上微型課和答辯形式，應(yīng)聘人員按抽簽順序進(jìn)行備課、上課和答辯，備課30分鐘，面試時(shí)間15分鐘左右(包括上微型課和答辯)。面試主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平、組織協(xié)調(diào)能力、個(gè)性心理、儀表舉止等綜合素質(zhì)和語(yǔ)言表達(dá)、板書等教學(xué)基本功。滿分為100分，合格線為70分，達(dá)不到70分的直接淘汰。

　　2.報(bào)考研究生及以上招聘崗位的，根據(jù)面試成績(jī)從高到低的順序，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。面試成績(jī)相同時(shí)，則進(jìn)行加試，以加試成績(jī)高者為先。報(bào)考本科及以上招聘崗位的，按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%計(jì)算總成績(jī)。根據(jù)總成績(jī)從高到低的順序，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選�？偝煽�(jī)相同時(shí)，以面試成績(jī)高者為先。

　　(四)簽約

　　面試結(jié)束后，公布簽約人員名單，由各招聘單位收取畢業(yè)生就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書，與其簽訂初步協(xié)議，并明確體檢、考察相關(guān)要求。

　　四、體檢及考察

　　體檢工作由南通市教育局統(tǒng)一組織，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格人員招聘資格自然取消，體檢合格人員由招聘單位組織考察�？疾靺⒄战K省考錄公務(wù)員考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，主要考察政治思想、法治意識(shí)、道德品質(zhì)、心理素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等。

　　五、公示及聘用

　　經(jīng)體檢、考察合格后的人員為擬聘人員。對(duì)擬聘用人員公示7個(gè)工作日。公示無異議人員，由聘用單位安排崗前培訓(xùn)和培養(yǎng)計(jì)劃，并在新學(xué)期開學(xué)后安排跟崗鍛煉和頂崗實(shí)習(xí)，全程進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)。

　　擬聘用人員須在2021年7月1日前提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(獲得境外學(xué)歷的須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的證書)及崗位要求的有關(guān)證書，以便及時(shí)辦理進(jìn)編和聘用手續(xù)。因應(yīng)聘考生單方面原因未于2021年7月1日前辦理相應(yīng)手續(xù)的，將取消其錄取資格。

　　如遇體檢、考察不合格或考生放棄及公示結(jié)果影響聘用等原因出現(xiàn)的招聘崗位空缺，一律不進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　聘用人員實(shí)行試用制度，試用期按聘用制有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以定崗。不合格者取消聘用資格，終止聘用關(guān)系，個(gè)人自主擇業(yè)。

　　六、其他事項(xiàng)

　　(一)疫情防控要求

　　1.考生須于考前7日內(nèi)根據(jù)防控疫情要求進(jìn)行健康申報(bào)，當(dāng)天須形成當(dāng)?shù)亟】荡a。

　　2.考生參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審和考試等環(huán)節(jié)期間，須主動(dòng)出示身份證、當(dāng)?shù)亟】稻G碼并佩戴口罩，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并簽訂《健康承諾書》，方可進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)。

　　3.考前14天內(nèi)有國(guó)(境)外、非低風(fēng)險(xiǎn)區(qū)旅居史、健康碼信息異常的報(bào)考者需提供考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者，以及隔離期未滿者，不得報(bào)名參加考試。

　　考生隱瞞身體異常情況，或隱瞞謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，或不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問、排查等造成嚴(yán)重后果的，將取消考核資格，并依法追究法律責(zé)任。

　　4.在招考組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)招聘工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，如有調(diào)整將及時(shí)在南通教育網(wǎng)發(fā)布相關(guān)通知公告，請(qǐng)報(bào)考者注意關(guān)注網(wǎng)上通知并給予理解、支持和配合。

　　(二)紀(jì)律與監(jiān)督

　　1.事業(yè)單位公開招聘工作人員堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，以本《公告》為依據(jù)，按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))第七章第36條規(guī)定實(shí)行回避，全程接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。

　　2.招聘工作一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘或聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

　　3.監(jiān)督舉報(bào)電話：0513-85098832(南通市紀(jì)委監(jiān)委派駐南通市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)、0513-85098850(南通市教育局監(jiān)督與審計(jì)處)。

　　七、本公告由南通市教育局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0513-85098840南通市教育局人事處(教師工作處)，各招聘單位聯(lián)系電話詳見附件。

　　附件：

　　2021年南通市教育局部分直屬學(xué)校公開招聘首批高層次教育人才崗位表a.pdf

　　南通市教育局

　　2021年1月14日

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